古典风
如何跑赢职场的文章
阳谋(一):“推恩令”及其启示! 为了削弱藩王势力,加强中央集权统治,汉武帝颁
历史
2024-09-19 18:56
正因同命人,相煎才太急。起冲突的双方,都是认知层次差不多的人。这就是一个巴掌拍不
情感
2024-09-19 13:35
以井底之蛙为例,说一说为什么“问题要在更高维度上解决”! 爱因斯坦曾经说过,
科学探索
2024-09-18 18:16
管理决策:从贤不从众! 列宁曾经说过,真理往往掌握在少数人手中。人的认知有高有
职场
2024-09-18 14:17
稻盛和夫说过,“自利则生,利他则久。”自私自利、金钱至上,或许可以繁荣一时,但决
情感
2024-09-16 17:18
顶级认知:凡事不可用力太猛! 孔子说过,君子中庸,随时做到适中,无过无不及;小
2024-09-15 17:34
跳出惯性认知:事情不一定是你想的那样! 当你还在考虑,一条铁轨上躺着5个人,另
职场
2024-09-14 19:17
顶级认知:不忧不惧,方可无往不胜! 《论语》中,司马牛问君子。子曰:“君子不忧
2024-09-14 13:46
单位“一把手”:一“急”毁所有! 俗话说,“可快,不可急;可慢,不可怠。”作为
职场
2024-09-13 14:15
职场高度的三大影响因素! 01事业的忠诚度 美国前总统艾森豪威尔说过,“忠诚
职场
2024-09-13 07:14
既要频繁问责,又谈奖励晋升,实在不合时宜! 马斯洛需求层次理论告诉我们,当人们
职场
2024-09-12 21:15
”认知“的四个局限! 一个人认知的高低,受到诸多因素的限制。正是这些因素的差异
职场
2024-09-11 19:16
一流管理者,往往是二流业务专家;而一流业务专家,却往往是二流管理者! 管理工作
职场
2024-09-10 09:10
达克效应:躺平摆烂的员工,认知低得可怜! 有这样一个故事:一只井底的青蛙,一次
职场
2024-09-09 05:20
有效管理三个“着力点”! 有效的管理,是指能够达成目标的管理行为,既有管理措施
职场
2024-09-08 17:27
胸怀宽广的三个具体表现! 胸怀有多大,舞台就有多大。小肚鸡肠、睚眦必报之人,人
职场
2024-09-07 20:11
这三种想法,纯属想不开! 01活在别人的评价里 杨绛先生说过,“我们曾如此期
情感
2024-09-06 14:20
整顿纪律作风,别趟这“三个雷区”! 01不要动不动就查岗 有人说,无能的管理
职场
2024-09-05 19:28
别误解了“坚持到底就是胜利”,这句话要想成立,得有三个前提! 我们常说,坚持到
职场
2024-09-04 23:37
越是久居底层,越要打破常规! 橘生淮南则为橘,生于淮北则为枳。一个人所处的生态
职场
2024-09-03 21:01
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