体制内，适当发疯有用

前面那篇文章发出后，很多人给美丽聊，正在遭受或者曾经经历过的职场霸凌，美丽的观点是：职场受到不公平待遇，当然不能忍气吞声，要表达出来，敢于发疯！ - 但凡领导已经欺压你了，你不发疯，他们也不会给你尊重。忍气吞声能换来对你的改变吗，下次机会会给你吗？当然不。你受到了不公平对待的。绝大多数情况下，ld都是知道的，但是记住，能做到所谓ld的，都是人jing，没一个傻的，无非是揣着明白装糊涂。甚至有时候，这个不公平就是ld指定分配的。 - 受到不公平待遇就要适时反击。你得让给你不公平待遇的人知道，你不是傻子，不是软柿子。所谓会哭的孩子有奶吃，你受委屈但是不说，换来的或许有心人觉得你没后台，好欺负，没底线，下次可能变本加厉。你要做的是清醒且理智地去陈述事实➕表达感受➕提出需求！ - 实在不行去领导办公室哭。哭一次不行两次，两次不行三次，也不要不好意思，他都不管你死活了，你还管他怎么想干嘛，去哭，多哭几次，哭到人尽皆知地知道你受到不公平待遇。 - 反击了会不会被穿小鞋？如果你的职场环境已经是一潭死水无药可救，那就赶紧撤吧，不要指望一个搞小动作的ld能给你什么大好的前途。 [种草R]最重要的一点是，自己放平心态，职场就是升级打怪，要知道一个难题解决了还有另一个，永远不可能风平浪静，所以自己要积攒能量，既要积极生活，也要积攒应对风暴的勇气和信心，不要随便放弃。 [种草R]培养兴趣爱好，多一些生活的支点，工作有很多烂人烂事，但生活依旧值得。 👩今日穿搭：咖绿色菱格羽绒服，韩系阔版，里面穿毛衣也刚好，上身很洋气，搭配国风帆布包，松弛自在，超级能装，非常适合日常通勤。