1️⃣考察自我认知能力 HR希望了解你对自己的优势和劣势是否有清晰的认识。通过你的回答，可以判断你是否能够客观地评估自己，并且能否准确地找出自己能够胜任工作的理由。 2️⃣考察是否有可迁移技能 如没有相关硬性专业技能，HR想了解你是否能够识别出自己有其他可迁移技能，并能够运用到新的工作当中。 3️⃣ 考察思维方式和逻辑表达能力通过你对回答，希望看到你能够有条理地阐述自己的观点用清晰的逻辑来证明自己的能力。 4️⃣  考察学习能力 HR 想知道你是否能够在没有相关经验的情况下，迅速掌握新的知识和技能，适应新的工作要求和节奏。