职场中最容易犯的5大忌讳，别让自己陷入被动之中
有些人与领导并没有发生直接的冲突，却感觉领导很排斥他，一看到他总是没有给好脸色，不知道自己哪里做错了，工作上也没有犯错误，为什么会被领导讨厌呢？
我们知道，职场是一个小型社会，要把工作做好，除了做事的能力外，还需要处事的能力，可有些人只知道做事，却忽略了在为人处事上的细节，犯了一些不该犯的忌讳，尤其是这五个常见的忌讳，更是堵死了自己的发展之路。
第一，跟领导称兄道弟
在职场上，有些领导为了显示自己很有亲和力，会称呼下属兄弟，开口闭口就是兄弟们怎么怎么样。有的人以为领导真把他当兄弟，也不跟领导客气，说话没大没小，还把手搭上了领导的肩膀，以为自己真成了领导的兄弟，却没看到领导脸早就黑了，心里想这小子怎么这么不懂事，听不出来客气话吗？真是个愣头青啊。
有人说，如果领导说的话能相信，那母猪都要上树了，这话虽然有些过了，却很现实。很多领导的话，听听就好了，就像我们常说的，嘴上都是主义，心里都是生意，领导说得好听，不过是要让员工努力干活后，还要说他的好话。
第二，男女同事走得太近
男女关系是职场中最敏感的关系，经常被人拿来当作饭后的谈资。职场是一个是非之地，要让别人无话可说，就不要让别人抓到你的把柄，与异性同事保持适当的距离，不要天真地以为自己没干过就没事，要知道，众口可以铄金，白的也可以被人说成黑的，解释是掩饰，不解释是默认，怎么解释都没有用，只会加深误会。
有个朋友是一家公司的副总，有一天下班准备开车出公司，碰巧遇到部门一个女员工，他知道女员工的家离他家很近，就顺口问了一句要不要送她一程，本来是一句客气话，却没想到女员工竟然上车了，他也没多想就送了她回家。
谁知这个场景被公司的人看到了，被人添油加醋散播了出来，变成了绯闻事件，第二天全公司就传开了。朋友很快听到了风言风语，他想着清者自清，也不去做什么解释，可谁知道当天下午老板遇到他，暗示他要注意影响，他想解释也说不清了。
人都是八卦的，也最喜欢捕风捉影，每个人的一言一行都很容易被放大，如果做不到谨言慎行，那么很容易就被人造谣陷害了。
第三，打听别人的工资
有的人出于八卦心理，或者不满自己的工资比人低，总喜欢向同事打听工资，弄得同事之间很尴尬，如果发现同事的工资比自己高，去找领导要说法，就会把同事给害了，如果你觉得自己的工资低，那就努力去改变现状，跳槽也行，提升能力也行，只要有想法有行动，就有改变的可能，而不是整天盯着别人的工资不放。
第四，背后说人闲话
有的人嘴巴是真碎，或者被人利用，在背后说领导或同事的坏话，殊不知很多时候，别人故意在套你的话，或者为了自己的利益，把你给出卖了，这世上就没有不透风的墙，不要以为同事关系好，什么话都可以说，你的话会不会传到领导或同事的耳朵里，只取决于出卖你的好处有多大。
第五，越级汇报工作
有些人自以为聪明，以为可以撇开直接领导，跟跨级领导建立联系，这不是聪明，这是愚蠢，因为你这样做，只会死得很难看。任何一个领导最讨厌下属越级汇报，这相当于他对下属失去了控制，换了你是领导，你能容忍手下人越级汇报吗？有些人只知道做事，却不懂得这么浅显的道理，以为只是为了工作，并没有别的意思，最后怎么死的都不知道。
