单位的小丫头转正了，会计给她打的印的合同，单位入职审批表，身份验证，社保人员增加，总之小丫头啥也不会，啥也不懂！ 会计只给她打印了一份合同，她也不知道合同一式两份！会计偷摸对我说，她啥也不懂！?会计说让她把合同装档案袋里，她问会计啥是档案袋?会计说 哪怕是有一两样不懂的问问她也行，简直就是啥也不会，小白一个！ 这以后，会计要是想糊弄她，估计她也只有认命了！ 前脚刚给自己转正了，后脚就请假连休三天！一个啥也不会，啥也不懂的人，一个月挣3500元，月休四天，牛逼吧！会计看着她老无语了，说遇到这样的，太累了😫！
劳动法规定月休四天？
当事人不嫌累，旁观者累，怪谁？
懂老板就行
转正后3500...看好她，别叫她跑了。
法律规定不能连休一个月，要不然嘿嘿
这工资，这工作时长，你还要她懂什么？懂出差吗？
3500还想当爹啊
按小编你的说法，月休四天还是你们恩赐给她了？她还赚了是吧
谁同意让她在这个岗位工作的？谁批准转正的 敢不敢说一下
什么乱七八糟的单位，黑势力组织？
等等…3500还嫌人家啥都不懂？