教师的铁饭碗也被砸了，而且是家长亲手砸的。这次教师行业的地震对孩子的影响堪称史无前例。家长不得不重新思考，教育学校靠不住了，老师也靠不住了，还能靠谁？

2024年8月1号起，天津西青区将率先全面实行教师聘用制，彻底告别铁饭碗。聘期3年，每3年综合考核不合格的不再续编。不止天津，北京、浙江等地啊，也都传过要退出教师退出机制的消息。

厦门已经在试行参评制，就只有教师身份，但没有编制教师。这个曾经铁饭碗彻底的粉碎了。我们看这张图就知道了，我们正在为人口缩减提前做准备。5年之内，幼儿园教师失业一半。

10年之内，小学老师事业大，15年之内，中学教师失业一半，大学教师失业2/3。老师铁饭碗不是国家砸的，正是家长亲手给砸的。

你不生孩子了，学校都没了，还要老师干什么？有能力的中青年老师肯定会考虑离开，干着最累的活，拿着最低的工资，工作还随时会消失。除非你就是那种混吃等死的。

否则肯定得走，那我们教师的素质还会继续下滑，为什么说继续呢？因为中国的中小学老师巅峰就是我们那个时代师范学校毕业的，很多老师都是因为出身问题被强行调剂的。

很多都应该上清华北大的，因为我妈当年是该上北大生物系的，孙维刚应该上的是清华数学系，所以我们那个年代老师水平超于现在100倍，一点不夸张，就是最难的知识点。

老师几句话就给一个傻子都能讲清楚，而且老师都是干一行爱一行，真的是教书育人，因材施教。所以我们那会儿啊，真的是上课就学明白了。

不需要补习班，不需要刷题。从我们那个时代开始啊，变成了中等生上师范。现在呢，是寻求稳定的中等生上师班。以后呢，学渣上师范。现在的教学就是老师上课教不明白，学生必须刷题上补习班。

因为真正厉害的老师都是教育机构的明星，人家都市场化了，你不行，早倒闭了。所以现在学校真实的价值呢，就是提供了一个学籍，还浪费了学生大量时间，各种排名形成内耗，家长耗费巨资补习。

拿个好成绩，为学校争光，跟个体户郑钦文资费2000万为国争光一模一样。就为什么郑新文15岁开始定居西班牙的，因为国内没有好的教练，没有好的团队啊。

但是很多家长还蒙在鼓里，尖子生一定是家长自己规划出来的，不是学校老师教出来的。尖子生的规划有三大核心要素。

第一，培养对学习的强烈兴趣，你的竞争对手有一千万，千万不要在你没兴趣的领域追求成功，因为你得跟那些真正有兴趣的人竞争，没有兴趣你怎么斗得过人家？

第二，自主学习能力。所有的尖子生都是自己学明白的，不是老师教明白的。师傅领进门，修行在个人，强无正气门的世界顶级教练不是也得靠她自己吗？

第三，超级自律。人生有两种，一种是自律的，一种后悔的苦。自律的苦是现在苦，以后甜，后悔的苦是现在天宜后悔。尖子生只吃自律的苦，不吃后悔的苦。