为什么几十年前得国企的毛病如今在许多知名民企里面也是循环存在，这是由于什么原因？

几十年前国企的毛病在许多知名民企里面也是循环存在，主要是因为这些民企在管理上存在与国企相似的问题，如所有权与经营权纠缠不清、权责不分、短期利益与长远利益之间的矛盾等。以下是详细分析：

### 国企与民企管理上的相似问题

- **所有权与资本经营权纠缠不清**：国企的产权不明确、政企不分问题在部分民企中同样存在，导致企业治理结构存在缺陷。

- **权责不分，决策流程存在严重缺陷**：国企中权责不分的现象在民企中也有体现，如管理层权责不清晰，导致决策流程拖沓延误。

- **短期利益与长远利益之间的矛盾**：国企领导追求短期政绩的现象在部分民企中同样存在，企业主更注重短期利益，忽视长期发展。

### 成功民企的应对策略

- **明确企业使命和价值观**：如东岭集团，通过明确的企业使命和价值观，引导企业健康发展。

- **优化管理模式**：通过技术创新、管理创新、数字创新等方式，优化企业管理流程，提高市场反应速度。

- **注重人才培养和团队建设**：建立完善的人才激励机制和企业文化体系，激发员工的创新精神和归属感。

总之，虽然一些民企在管理上存在与国企相似的问题，但通过明确企业使命、优化管理模式、注重人才培养等措施，可以有效解决这些问题，实现企业的持续健康发展。