职场透露家庭条件差,工资不涨事却多,这是为何?

职场新芝 2024-10-22 05:15:07

职场大忌就是不要透露自己的家庭条件,如果被领导知道你家庭条件一般,领导就会以此拿捏你,什么脏活累活都让你干,因为他觉得你条件差不会轻易离职。

我们公司前段时间聚餐,吃饭期间老板就问我们部门主管,你老婆是做什么工作的,主管想都没想老老实实的回答,老婆是家庭主妇,平时要照看家里两个孩子,偶尔干点副业也赚不到什么钱,有人会觉得老板问家庭情况不过是闲聊,没什么事情,但实际上老板的套路多深啊,他就是借此知道你的实际情况,猜测你不会轻易离职了。大家都对有钱人高看一眼,千万不要露贫。

后来公司给主管安排的活越来越多,但工资反倒一分不给涨,所以说在职场上千万不要随便说自己的家庭条件,别透底给老板甚至其他同事,该有的神秘感还是要保持的,无论什么事都要留一手,当然说不是让你装,只是别透漏就行,当然也不只是家庭,最好不要透露任何信息。害人之心不可有,防人之心不可无。现在社会坏人多得是。毕竟除了父母家人职场上的每个人我们都要小心提防。虽然残酷,但这就是现实,人性就是这样!

老板表面上是出于关心,实际上就是别有用心,情商高的人其实用“上班”两字就打发了,职场就是江湖,有人的地方就有人情世故,就跟那甄嬛传宫斗似的,很多公司人际关系是头等大事,我之前就被新来的领导问过:你家有钱吗?你男朋友家有钱吗?我当时觉得领导挺有意思的。有没有钱关你什么事情呢。

而且本来就不需要和公司说详细自己的家庭,干嘛要把家里啥都给别人说,这个老板的格局反正是一般,就应该问问老板,您的爱人在哪高就啊,这样的老板公司也费劲能做大!人品也是够差的,看着城府很深,其实没什么本身,就是弄人有一套!就这老板赶紧离他远远的,这样的企业没有留下的价值,早点骑驴找马换工作才是上策。

社会真的是太复杂了,方方面面都是套路,有些领导,对于下属稍微可能会有那么一点资源的人都高看一眼,而对一些扎实肯干能力不错的却一般般,甚至冷言讥讽,满足自己的自尊心,真是人心最难测,自古吃亏的都是老实本分人,职场没有同情同理心,都是买卖。当然家里条件好也不能透露,有朋友说被公司领导长期盖上富二代的帽子,稍有工作出了错误就被说是不重视这份工作。觉得不给你涨钱你也不在乎。

除了家境还有领导假装关心你,问你住哪儿,其实就是住得近方便随叫随到来公司加班,我还记得当时面试的时候有个人问我有没有对象,原来是想问我能不能每天加班,总之职场有职场的规则,过度透露自己的隐私与家庭情况为好,无论富贵贫贱,不然分分钟想方设法拿捏你,老板是柿子挑软的捏,无论私企和国企,尤其是政府部门,你表现越不在乎越怕你有后台,当然有实力就更牛逼了,职场上永远要记住,不要以单位为家,不要拿领导当亲人,不要拿同事当朋友,不然的话不是被累死甚至被害死。

那如果公司老板打听你的家境,到底该怎么说呢,如果农村的就说家里做生意的,城镇的就说是体制内或者事业单位工作人员,反正结合自己的实际,半假半真就行,能少说就少说。如果你要去大厂,就实话实话说,大家都是年轻人也没空玩哪些花花肠子,水浅王八才多。职场PUA虽然哪都是,但是正规企业不管你有没有钱,最主要的还是看你努力不努力工作,你给公司创造的效益多,没人敢说三道四,所以更多的还是取决于你的价值和能力,此处不留爷自有留爷处,就只管提升自己的能力,这样以后遇到这种情况,直接跳槽走人。

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