好多年前，我认识一个人。在单位，某处级，分管人事。说起他，让我想起一个案例。有个年轻女孩，大学毕业分配到单位，长相甜美，
这是很多年轻人进入单位后，都会遇到的困惑。因为在单位，领导安排工作时，往往都说是在培养你。可实际上，有些是真心培养，有些
1、快退休的中层领导；2、工作没有短板的老实人；3、跟大领导关系铁的干部……单位的一把手虽然权力很大，但也有他们的顾虑和
一份让你身心俱疲、毫无成长的工作，可能比失业更可怕。很多年轻人每天在职场中做着重复的工作，抱怨着领导、同事、薪水，甚至开
不知道大家发现没有，之前买得起的都在涨，买不起的都在跌。之前买不起的东西越来越便宜。比如房价跌，车价跌，电子家电产品大跳
这两年整体环境确实是不太好，身边做生意的朋友一个比一个苦不堪言，业务量下滑的都很厉害。经济下行，很多行业都面临着前所未有
祥子生长于乡间，失去父母和几亩薄田后，跑到北平城拉车谋生。他年轻力壮，腿脚伶俐，是车夫里一等一的好手。他也没有其他车夫的
如果你细心观察，不难发现，生活中大部分的冲突都符合这样一个过程。先是沟通不畅，然后争论升级，最后撕破脸皮吵架，很少有那种
但日子还得继续。前两天的热搜有刷到吗？民政局发布统计数据，24年1-3季度，结婚登记474.7万对，同比下降16.57%
前几天，一个读者找我诉苦。他说他在单位太实在了，有什么说什么，结果把自己整得很被动。每次开会都被点名，每次难事都落在他头
读者故事/路在前方：咱们这些人啊，有的已经到了知天命的年纪，有的正值不惑之年。回首走过的路，展望前方的景，心里难免有点儿
世界的真相，都是反着的。商业的本质，是人与人的交往。能赚钱的真相就是“反人性”，只要搞定了人性，赚钱如喝水。首先我们必须
在单位里，我们每个人都在为生活而忙碌。可无论工作多么努力，总有一些不如意的时候。领导的一句话，同事的一个眼神，就足以扰乱
送礼的根本意义其实就是人情世故，不能过于把这种行为当做一种手段，而是用来社交更能取得效果。临时抱佛脚的方式是不可取的，平
你有没有想过，为什么有些人在单位里如鱼得水，而有些人却总是觉得步履维艰？说到单位里的人际关系，很多人第一反应就是要去找机
单位里的玄学：越不在乎，越成功那些看起来不太用心的人，反而容易得到好的结果；而某些兢兢业业、事事上心的人，却总是事与愿违
无论你身在何处，总会有这样一群人：他们对现状束手无策，却又喜欢千夫所指、指手画脚。在他们看来，抱怨是一种发泄，是一种解决
单位里，你发现自己忽然之间被＂隔离＂了？原来信手拈来的重要工作，不知不觉就被交接；曾经热闹非凡的小型会议，你也不再是＂座
老实人往往只是单纯，但并不代表愚蠢。单纯的老实未必吃香，精明的世故反倒更讨喜。相信各位在单位里的，都见过不少老实人。不是
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