单位一把手，已经整整两个星期见不到人影了，一直找不到人。不幸中的万幸，电话还能通。不过，他接通电话，匆匆就挂断了。

经打听办公室主任才知，他不是“出事”了，不是休假，也不是请假。而是上午下乡护林防火，下午开会，晚上加班写材料，周末参加培训。

经常晚上十二点前不能休息，想找他汇报工作，一两次电话都接不通。他经常电话“遥控”指挥工作。

今年，我们北方地区正处于干旱少雨阶段，处于护林防火关键时间节点。前段时间，由于个别农户野外用火不慎，造成小面积的火灾。

虽然没有太大损失，也足够让领导干部的神经再次绷紧。县领导压给乡镇下达任务，要严看Ｓ守，杜绝一切野外用火。

各单位一把手分片包保乡镇，实行“三班倒”。大领导带一队人马，二把手带另一队人马，办公室主任居中协调。我单位出动一半多的力量，浩浩荡荡助力乡镇防火。

无论什么人，因为什么事进入山区，连个火星都不让带。从早上四点一直到晚上八点，县乡村的干部都坚持在岗位。

期间，单位领导还要参加县领导的调度会议，实时跟时工作情况。

每年这个时期，各级单位的各种培训也相继开始，要求单位主要领导参加。原来管理得不严格，领导让别人替会。现在不行了，上面规定得严，没有特殊情况，不允许请假。

即使请假，需要履行正当手续，有充分的理由，主管领导审批才可以通过。打电话请假根本行不通了。如果请超过一定次数，会影响年终考核，甚至通报减分。

在这种情况下，哪个领导也不敢轻易请假。只要是上级单位举办的培训会议，领导都不敢轻易请假。他们一坐就是一两天，即使听不进去，也要在那老老实实地坐着。

即使如此忙碌，每名领导干部还要在网上自学课程。以前规定选修课40学时，必修课20学时。

今年上级有规定，不得随意组织线下培训，改为线上培训。把培训内容都搬到网上教学，课时和内容直接翻倍。

原来的线上培训可以走“捷径”，只要登录上用户名“挂着”，让系统自动运行就行，可以自动记录时间。

现在不行了，几分钟不在电脑前操作，系统就会自动“清零”。领导不得不时时刻刻坐在电脑前，认真参加培训。

这还不算领导下乡调研，视察工作，迎接检查等等等等的工作。

这几番操作下来，领导哪有什么时间呢？

大家都说领导忙，今年很特别。我们平时根本就见不着大领导的影子。通常都是通过电话来汇报，请示工作。领导简单几句话就完事，不再啰里啰嗦。

都说当领导简单，只要开会签字就行了。现在情况完全改观了！不得不说，现在当领导太难了。光这个精神头儿，普通人根本应付不下来。

作为普通的工作人员，我们还有周六周天，白天上够八小时，有时还会开开小差，看会手机，实际工作量也就五六个小时。

领导则不同，他们至少也得12个小时以上，晚上十二点前不能休息，周六周天正常上班，年假想都不敢想。

那就让你试试，连开一个星期的会，你能坐住？天天晚上十二点以后休息，周末连续加班，连轴转，你能行吗？单位大事小情，都由领导决策，动不动就追责！

那么问题来了，如果是你，你愿意当这样的领导吗我？

当领导太难了！

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