怪不得人人都想考公务员，去事业单位，我以为只是图公务员是“铁饭碗”，工作稳定，没想到公务员的抚恤金都比其他单位多。原来体制内和体制外，“死都不一样”。

如果是因病去世公务员可以领取高达40个月的基本工资。事业单位如果因病去世可以领到20个月基本工资，央国企就是9个月基本工资。不过这个也分具体的地区。

我感觉这个也挺正常的！职业不分贵贱，贡献却有大小，科学家政治家与民工能一样？都平等平分，那不都得躺平？

谈什么上进心与稳步前进？没有差别就没有激励、奋斗，没有奋斗就没有国家的前进和进步。

不过也有人表示不公平，毕竟科学家们是属于事业编，比公务员贡献小？？教授，教师哪个不是10年20年寒窗苦读，凭啥比公务员领的少。

还有私企的人觉得不公平，觉得应该公平统一才对，我觉得如果你觉得不公平就努力考公务员，没两把刷子你考不上的。

一个努力学习，一个躺平等待，将来结局能一样吗。当别人寒窗苦读时，你鼾然沉睡，但在你醒来后却要求人人平等。

你也去考公啊！抱怨没用，自己去争，没能耐，认命活该！！！！想当年，你谈恋爱玩游戏睡懒觉的时候，正是人家提灯点火读书时。公务员是国家的精英。想想自己的当年吧。

比如养老保险主要是按个人缴费额度累计的个人账户等核算出个人的每月退休金，而缴费额度每个人都不一样，城镇职工与城乡居民也不一样，怎么能统一？

说到底都是公平的！世界上每个人都有差别，试想一想这个一世界都一样平等不就完蛋不存在了吗？

有些国企的人也觉得不公平，可惜也不奇怪，国企是财富的创造者，但遗憾他们不是规则的制定者！别想更别去生气了，生气住院又花一大笔钱，亏上加亏！而且国企央企同级别的是公务员每月收入的几倍或几十倍。

国家鼓励优秀人才报考公务员队伍参与国家管理难道很难理解吗？？？要知道他们上班时的工资比大多数国企收入要低。我亲戚28年基层公务员，每月近6000，高不高？？？

行政单位、事业单位和国企的工资福利体系不同，相比之下，各有优缺点！绝不能一概而论。

也有朋友说公务员工资低，其他都是补助之类的，我父亲生前工资6000多，领抚恤金时，一查基本工资1600多，时间不短，但工资低，所以领的钱和职工比没有那么吓人。

其实社会发展的速度太快，而人们思想跟不上而已，特别是老一辈人，他们的思想和现实差距太大，人最怕的思想。

而不是啥公平，你和年轻人说这，很多人就理解了，你和许多经历过以前时代的人说，他们没法接受。

到什么时候都有差别，各省份之间还有差距呢！想啥一样呢！只有努力实现自己的愿望吧！什么样的付出才有什么样的收获！这就跟运动会比赛一样，冠军总是跑的最前面的人！这就是人生！

很多公务员事业单位的，也都是农民，工人的孩子，后来努力上学，再考编上班的，真得不容易，很难考的，所以我觉得工作待遇高点是应该的，是努力的结果！大的企业上班时候工资比体制内大都高很多。

所以我告诉自己的孩子毕业后，有能力一定要考个编制，熬到退休就能拿比企业高的退休金了！

人生下来本就是不在一条起跑线上的，穷人想翻身就必须更加努力学习工作，不吃学习的苦就要吃生活的苦。

为什么我们从小要努力，努力程度决定了人生方向，总有些人不够努力，还羡慕嫉妒恨人家努力来的结果。

改变能够改变的，接受不能改变的！非常简单的道理！历来的公平都是相对的，哪有绝对公平？外国的更不公平，你到国外去看看听听就知道了。知足常乐，身体健康比什么都好！

理想与现实总是有很大的差距的！如果整个社会都绝对公平了，这个社会就没有发展进步的动力了。

总之我觉得这样挺好的，我希望公务员福利待遇越来越好，也希望私企员工待遇也越来越好，大家要一起争取利益，而不是只把别人的碗砸碎。