一边骂央企，一边又想进央企。
这个心态早就筛掉一大部份人了。
为啥都想进央企？不就因为央企比铁饭碗还要铁饭碗吗？
看到这么一个饭碗，谁不想进啊？
所以狂塞上百万份简历，这才证明这碗饭好吃。
大家都想抢这碗饭吃，竞争就大。
你一看到竞争的数据瞬间觉得人在消遣你，那你未免也太玻璃心些了吧。
不光是这个，我估计再看到就业人数，那些光要情绪正确的人还得再破防一次，环境就是这么个环境。
都知道赚钱比吃屎都难，但奈何都想暴富却不想付诸努力，那你这不是纯给自己找不痛快吗？
不管是春招还是秋招，就是千军万马过独木桥的过程。
企业招人，收到上百万份简历，没错。
你投简历，也没错。
地方也正在积极创造就业条件。
但你不能想着自己稍微付出点行动就可以躺着进一个上百万人都想进的企业，那其它人的付出在你眼中也是多余的呗？
可能你还会说：既然没有上百万个岗位，就不要把数据发出来。
但现实是——数据不会因为你的玻璃心就自动抹掉小数点。
央企又不是慈善收容所，上百万份简历堆出的不是「内卷」的罪名，而是赤裸裸的供需法则。
你骂它垄断僵化，转头又为它的社保基数流口水，本质上和一边痛斥高考不公一边逼孩子刷题的家长没区别。
要记住，市场永远不会为你的「既要又要」买单，要么咬牙加入厮杀，要么承认自己连吃屎的毅力都没有。
当你还在社交媒体想要表达情绪正确的时候，其它人已经默默把简历改到第27版了。
而这些人，才是那碗饭真正的食客。
没有任何恶意，我只是希望同学们可以调整一下心态，再希望自己的付出能有回报的时候，也要考虑一件事：厚积薄发。
