换位思考：建立融洽的家校关系! 近日，山东济宁吴老师打学生事件被炒的沸沸扬扬。 学校提出将吴老师调离教学岗位，并赔偿学生5000块钱。 家长却有另外要求：开除这个老师。 从家长的角度讲，这种想法是非常理解的。 但从这位50多岁的老师角度讲 ： 这位老教师从教多年 ，干了一辈子了，不能因为这件事把饭碗砸了啊！ 真要开除了，这么大把年纪了，真有点可惜了。 再说，对于一个50多岁的老教师，在大庭广众之下，被一个10多岁的孩子喊着大名，试想 ，换作你是一种什么心情。 还有作为学生的老师，面对这种孩子的行为，如果放手不管，不去严加制止，严加管教 ，就失去了一个教师‘’教书育人"职责。 严格说，就是失职。 值得说明一点，就是由于吴老师行为过激。 但作为家长为什么不考虑是什么原因造成这种情况呢？ 所以，家长也好，老师也好，应当换位思考，别把矛盾激化。 在双方沟通理解的基础上建立融洽的家校关系，为孩子们共同创造良好的教育环境才是正路 …… 各位友友，我的观点对吗？ (网图侵删)
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我也是家长，孩子被打好几个耳光，确实心疼，给老师处分认为不过分；但是：孩子直接戏谑称呼老师名字，该打。 个人觉得：学生向老师认错；老师向学校检讨，向家长道个歉，赔个医药费，适当补偿，也就行了。如果老师被开除，以后谁还敢管学生
用户10xxx88 回复 03-28 18:52
这个老师从第二巴掌开始不叫管叫故意伤害！有迹象表明当时不法教师无视任课教师的劝阻一意孤行对学生进行殴打，这不能当做一般的职务行为，这是赤裸裸的治安违法。应当依照治安管理处罚法进行拘留。
用户10xxx88 回复 03-28 18:49
学生行为是违纪老师行为是违法。不但要通过开除不法教师树立法律的刚性，更要让所有老师知道所有工作必须在法律框架内进行。
用户10xxx88
校园不是法外之地。不能因为是老师就可以逃避治安管理处罚法的打击