今天有一件大事值得关注：公募基金改革方案要出来了。有几个信息和我们基民比较相关，我列出来给大家参考。
1、基金费率跟业绩挂钩。超越业绩比较基准的产品适当提高费率，低于业绩比较基准的产品要降低费率。
2、继续下调大规模宽基指数产品费率。
3、建立长周期考核机制。高管层面，降低规模、排名、收入、利润等指标权重，基金业绩指标的考核权重不低于50%。
基金经理层面的考核，要求三年以上的业绩比例不低于80%，五年以上的业绩比例不低于50%。
4、对基金经理的考核，新增“投资者获得感”的相关指标，比如净值增长率、基金利润率、盈利客户占比、业绩与基准偏离度等，并占据相对较高的权重比例。
5、如果基金出现亏损或回报率低于基准业绩10%，基金经理将减薪50%。
6、加大对“押赛道”等短期行为的监管。
7、约束单个基金经理管理产品的数量和规模。
8、将“伪市值管理”等违规行为入刑责，并加大“跨区检查”。
9、重点支持两类基金产品，一类是“低费率+绝对收益+业绩报酬”，另一类是“长期股票投资+定期分红”。
