在周一第一个针对人事管理办公室要求联邦工人描述其成就的电子邮件爆炸的法庭案件中，一群质疑大规模解雇的工会表示，要求员工回应是非法的。
工会上周首次在加州联邦法院提起诉讼，试图阻止特朗普政府解雇联邦雇员。但工会在周日更新了他们的投诉，在电子邮件地址hr
电子邮件称，联邦雇员通过电子邮件回复他们上周取得的五项成就的截止日期是周一午夜，埃隆·马斯克在社交媒体上写道，那些没有回复的人将“视为辞职”。
工会表示，OPM电子邮件没有作为政策或计划在《联邦公报》上提前公布，因此不符合联邦法规。
“在2025年2月22日之前，联邦雇员不需要向OPM提交任何有关其工作的报告。就信息和信念而言，在美国历史上，任何OPM规则、法规、政策或计划都从未声称要求所有联邦工人向OPM提交报告，”工会争辩道。
工会要求比尔·克林顿任命的联邦法官威廉·阿尔索普在加利福尼亚州北区进行紧急干预。像这样的诉讼在很大程度上未能从法官那里获得无限期的紧急干预。
之前在华盛顿特区另一个联邦法院的尝试中，最初试图限制马斯克使用hr
