天下苦形式主义久矣！美的发文要求简化工作方式！ 美的最近发文要求简化工作方式，严禁形式主义，主要就是严格控制开会时间、禁止下班开会、禁止用PPT汇报工作等等，引起了广泛的讨论。不仅仅是在美的，可以说天下都苦形式主义久矣，都觉得是危害，但一直都没法杜绝。 前段时间，国家还公布了一批整治形式主义的典型案例，比如信阳组织割草，路两边的草高度在10厘米，还有的地方把道路两边刷上白墙等等，这些案例我们或多或少都见过或者经历过。 美的能够向形式主义开炮非常好，但效果存疑。形式主义是不是靠发个文件就能杜绝的？形式主义产生的关键在于人，有人的地方就有江湖，就有竞争，就有形式主义。说个本人亲身经历的事情，上面发文要杜绝形式主义，然后要求统计这些年是不是有形式主义的案例，然后分担下面一层，就层层统计，层层上报，最后加班加点搞，也不知道是减少了负担还是增加了负担？ 形式主义产生的根本是恶性竞争、囚徒困境，ppt出现的原因就是为了简化工作材料，提高沟通效率，结果在恶性竞争下，反而变成了工作负担。以后换成word就能好了？一样给你搞出花儿来。杜绝形式主义首先就是要严格执行劳动法，工作八小时内随便搞，加班该给加班费给加班费，这样就算是搞形式主义，大家是不是怨言也没那么大？至于上级要求的工作有没有意义，能不能创造价值，那是你上级的事情！不严格执行劳动法，光发个文就行了？那可能又变成另一种形式主义了。
