我认为，小工厂因没有什么规模和名气，在招人方面，的确存在困难。其理由是： 一，对于找工作的人来说，在他们的思想意识里，一般都会去评判这个厂的规模，比如说，有几栋厂房，有几个车间，有多少员工等等，这一个个数字，都是他们看得见的，工厂的硬件设施，如果硬件设施不达标，他们宁愿失业，也不愿意去进这类小工厂。 二，在找工作人的眼里，小工厂具有很多不稳定，不确定的因素，比如说，工资不按时发啊，因资金不足，工厂容易倒闭啊，因人员短缺，工作辛苦啊等这类问题。。 三，小厂公司的运作模式不正规，做事没有程序，比如说，在员工的提升和工作分配方面，都是以关系为中心。没有关系的员工，是很难有提升和分配到轻松工作的机会的。 四，由于员工很少，员工之间容易产生因工作上分配不均的矛盾。 以上，只是我的个人观点，至于说小工厂招人是否容易，并不能一概而论。
我认为，小工厂因没有什么规模和名气，在招人方面，的确存在困难。其理由是： 一，对
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2024-12-10 20:47:23
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