开周管理会,生产总监汇报本周生产膜材3万平,产品合格率95%;销售总监当场质问:

人事自有劳动说 2024-10-17 21:28:50

开周管理会,生产总监汇报本周生产膜材3万平,产品合格率95%;销售总监当场质问:给我这边可销售的产品不到2万平,你的3万平出哪了? 要知道销售现在业绩完成的不好,销售总监给理由一直就是“合格产品的产能跟不上,没办法给客户交付“,潜台词不就是不是我能力不行,是公司生产跟不上。所以当生产总监报出这个产能,销售总监肯定坐不住啊... 现在销售和生产两条线给出的数据可以说是天差地别,要么是生产这边数据造假,要么是销售这边整事。总之会上销售总监这么一质问,焦点确实又回到生产总监这了。 就在大家都等着生产总监给解答的时候,技术副总出面说“这个下去核对一下吧,就不再会上说占用大家时间了”... 其实大家心理都明镜似的,技术副总这个时候站出来,是因为生产总监实地里占的是技术副总的队。而且技术副总不久前刚给他的工艺团队颁发了一个专项奖励1个w,理由就是“工艺改良,大幅提升产品良率,提高公司产品交付能力”。 现在如果说公司的交付能力不行,那不是打了技术副总的脸?所以技术副总这个时候必须得出面拦一下不是? 其实公司很多人对技术副总都颇有微词,就是因为他这种拉人站队只重私利的行径。可是人家位置在那,谁能说什么呢,说敢说什么?都说人穷不说话,位卑不劝人,对咱底层打工人来说,就这么下去吧,哪天整黄了,再换个公司继续干呗

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