中央出大招，国企高薪有规范！喜讯飞来！中央发文明确要求，国企、央企高管们的薪酬与津贴必须合理且规范！也就是说，干得好，奖金加倍；亏了，也别赖账。就算业绩上佳，年收百万、千万也得多思量。网友们纷纷叫好，早就应该如此，拿着高薪却对企业发展无动于衷，甚至建议追溯20年，让那些亏损企业的高管们把钱还回来！
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说了好几年了，现在还是那得行，工资都加自己身上了，工人低的不得了
废话
全国人民非常赞成，追诉20前！
巨亏还拿超过百万薪酬的应拉出名单！
全国国企工人都支持
超过企业（含派遣工）平均工资三倍都属贪污
就算不开支也活的风生水起，可怜了底层员工。
不少企业都在玩内循环套路，看数字产值倍增，看质量惨不忍睹，这种情况该怎么算？