副总觉得我占着茅坑不拉屎,把我开了,可公司很多知识产权是我的

妙梦职场 2024-04-27 19:06:40

公司最近新来一个副总,姓魏。魏副总上任之后干的第一件大事是把我给开了,不过,他的这个决定,直接把公司推向了深渊。至于我为什么这么说,还得从我进入公司之时说起。

大学时期,我们宿舍6个人合力开发了一款游戏。当然,至于效果啥的就不用多说了,肯定不咋的,毕竟学生时期的我们技术一般,也并且我们几个人也没有全身心投入。

毕业之后,我们都参加了工作,大家都忙着自己的事情,很少联系。甚至有人还转行了,做起了专业之外的工作,唯独我,还惦记着当初我们开发的这个小游戏,说实话,这也算是我的一个夙愿。几年之后,我的技术水平提升了,在征得他们几个的同意之后,我对这款小游戏进行了升级和优化,并且为了完成自己的夙愿,我将其中的人物和怪物造型,游戏情节等等,注册了版权,真正做成了一款游戏。当然,为了注册这些东西,我还付出不小的成本。

之后,我还把有些拷贝给了他们几个,以及一些朋友和同事,让大家试玩。最终结果出乎我的意料,大家觉得这款游戏很不错。

就是在这样的契机下,我有了发布这款游戏的想法,只是囊中羞涩,根本没钱来做这个事情。

后来,我来到了现在的公司,经过跟老板谈判,获得了发布这款游戏的机会。不过当时由于自己并没有多大信心,甚至是没觉得自己捣鼓的小游戏能火,所以,根本没争取什么利益。最终达成的协议也非常简单,公司给我一个工作岗位,正常发放工资,并出资帮我发布这款游戏。游戏版权等相关权利不进行转让,仍然归我所有,公司只获得发布和使用权。还有,由于市场的不确定性,不能确保公司的投入能获得相应回报,所以,公司只能推广三年,如果没有效果就撤销,公司承担亏损。如果三年内赚钱了,也不给我分红,盈利全部归公司所有。三年之后看市场情况,再确定是否继续推广,以及分红政策等。

之后,这款游戏竟然火了,当然,没有大火,但是也有了一定的名气,公司赚取了不小的利益。同时,三年之约已经即将到期,我正在满心期待等着重新跟公司协商,正式签合同。

当然,这两年来,公司规模也大了不少,最近又一次扩张之后,老板还专门新招了一个副总,就是我开头提到的魏副总,负责分管我的这款游戏。然而搞笑的是,魏副总上任之后,觉得我在部门没有任何用处,甚至用了占着茅坑不拉屎来形容,最后,给了一笔补偿,把我给开除了。

当然,从现在的状况看来,我确实没发挥什么作用,推广,销售,GM,等等,我都没有参与。但是,用占着茅坑不拉屎来形容我跟这款游戏的关系,肯定是不合适的,这款游戏前期的开发那可是我完成的呀。

之后,我也没有纠结,因为我知道,他们最后肯定会自己来找我的,因为,三年的合同马上就要到期了。

果然,之后老板亲自带着魏副总来跟我协商了,不过我已经没意向再回公司了。游戏使用权可以继续给他们,不过,授权费上面我的要求达到了千万级别。毕竟能躺着赚钱,谁还会跪着呢!

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