华为创立于1987年，是全球领先的ICT（信息与通信）基础设施和智能终端提供商。目前华为约有19.5万员工，业务遍及170多个国家和地区，服务全球30多亿人口。

华为致力于把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织，构建万物互联的智能世界：让无处不在的联接，成为人人平等的权利，成为智能世界的前提和基础；为世界提供多样性算力，让云无处不在，让智能无所不及；所有的行业和组织，因强大的数字平台而变得敏捷、高效、生机勃勃；通过AI重新定义体验，让消费者在家居、出行、办公、影音娱乐、运动健康等全场景获得极致的个性化智慧体验。

华为非常崇尚"狼"，认为狼是企业学习的榜样，要向狼学习"狼性"，狼性永远不会过时。作为最重要的团队精神之一，华为的"狼性文化"可以用这样的几个词语来概括:学习，创新，获益，团结。

华为成功的原因

死抓核心技术

其实对华为来说，成功的最主要的一个因素就是始终坚持着”死死抓住核心技术“的经营理念。专注于通讯设备的生产和研究，致力于做出更好的品质，以消费者为核心，始终坚持给大众更好的产品体验，这就是华为能够成功的最重要的一个原因。

追求创新

华为始终把客户的需求和产品的创新放在第一位，致力于让华为更加能符合用户的需求，让华为走向全世界，持续地为大众创造价值。让华为能够成为消费者喜爱和信赖的品牌，能够成为世界的领先品牌。

不断学习

华为是最早发现互联网机遇的，但是华为在初期的时候也是半知半解的，不过华为的学习能力很强，技术方面也在努力的钻研。可以看一下荣耀初期的一个运营模式，它的营销推广可以说大多都是模仿的小米，但是经过华为的不懈努力，也还是让荣耀系列迅速成为了互联网最有利的力量。