法律分析：

杭州男职工生育保险政策:1、用人单位为职工足额缴纳生育保险；2、生育前生育保险连续缴纳12个月以上；3、生育保险报销符合相关计划生育相关规定。

法律依据：

《企业职工生育保险试行办法》第三条生育保险按属地原则组织。生育保险费用实行社会统筹。