按克数买的黄金可以换回一口价吗?

2024-08-31 08:03:09

法律分析:一口价黄金买了之后并不能百分百可以退货,还需要双方协商解决,多数金店是没有七天无理由退换货的。如果不是质量问题是不能退货的。如果是质量问题退货的时候也不会原价退货。发现以下质量问题,消费者可选择退货、换货或维修:1、贵金属、珠宝及其镶嵌制品中的黄金、铂金、钯、银制品及K金贵金属,含量不足发票或饰品签标注。2、以重量作为销售计价单位的贵金属、珠宝及其镶嵌制品中的黄金、铂金、钯、银制品,重量不足发票或饰品签标注。实体店购买的商品,除商家承诺可以七天无理由退货的,一般不适用于七天无理由退货。法律依据:《中华人民共和国消费者权益保护法》 第二十五条 经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品,消费者有权自收到商品之日起七日内退货,且无需说明理由,但下列商品除外:(一)消费者定作的;(二)鲜活易腐的;(三)在线下载或者消费者拆封的音像制品、计算机软件等数字化商品;(四)交付的报纸、期刊。除前款所列商品外,其他根据商品性质并经消费者在购买时确认不宜退货的商品,不适用无理由退货。消费者退货的商品应当完好。经营者应当自收到退回商品之日起七日内返还消费者支付的商品价款。退回商品的运费由消费者承担;经营者和消费者另有约定的,按照约定。

你好,一口价黄金可以换成克重吗?

法律分析:同一家店可以换,按照一口价的价格来换,相应的会补差价,按克卖的黄金基本上是实时黄金价,再加上工艺费就是黄金最后的价格,每家金店的黄金价格会有一点区别,投资者除了直接买实物黄金(饰品、金币、金砖等)外,还可以投资纸黄金、黄金期货等等。法律依据:《中华人民共和国金银管理条例》第十二条 个人出售金银,必须卖给中国人民银行。第二十二条 委托、寄售商店,不得收购或者寄售金银制品、金银器材。珠宝商店可以收购供出口销售的带有金银镶嵌的珠宝饰品,但是不得收购、销售金银制品和金银器材。金银制品由中国人民银行收购并负责供应外贸出口。

我的税费算错了,可以退税吗?

1、纳税人缴纳的税费超过应缴税额的,税务机关发现后应当立即退还。2、税务机关没有退还,缴纳人可以在发现多缴税费之日起3年内,向税务机关请求退还。3、法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》第五十一条规定, 纳税人超过应纳税额缴纳的税款,税务机关发现后应当立即退还;纳税人自结算缴纳税款之日起三年内发现的,可以向税务机关要求退还多缴的税款并加算银行同期存款利息,税务机关及时查实后应当立即退还;涉及从国库中退库的,依照法律、行政法规有关国库管理的规定退还。

二月份到的执行庭,四月份换的法人,换法人是不是之前的事都和他没关系了?

法律分析:法人的变更,是指法人成立后,其组织、名称、住所、经营范围等重要事项发生的变化。一般是要本人亲去,当然有授权委托书也可以委托他人办理,可以由公司员工带相应的材料到工商局办理即可。如果你是新任命的法定代表人,需要在办理是出示身份证原件。法律依据:《中华人民共和国公司法》 第二十二条 公司股东会或者股东大会、董事会的决议内容违反法律、行政法规的无效。股东会或者股东大会、董事会的会议召集程序、表决方式违反法律、行政法规或者公司章程,或者决议内容违反公司章程的,股东可以自决议作出之日起六十日内,请求人民法院撤销。股东依照前款规定提起诉讼的,人民法院可以应公司的请求,要求股东提供相应担保。公司根据股东会或者股东大会、董事会决议已办理变更登记的,人民法院宣告该决议无效或者撤销该决议后,公司应当向公司登记机关申请撤销变更登记。

套住的钱还能追回来吗

被网络诈骗报警后钱能追回来吗要视情况而定,要看犯罪分子是否自愿以及有能力退赃。如果犯罪分子自愿退赃的,赃款还未花费掉的,被骗钱财就能够追回。法律依据:《刑事诉讼法》第三百条人民法院经审理,对经查证属于违法所得及其他涉案财产,除依法返还被害人的以外,应当裁定予以没收;对不属于应当追缴的财产的,应当裁定驳回申请,解除查封、扣押、冻结措施。 对于人民法院依照前款规定作出的裁定,犯罪嫌疑人、被告人的近亲属和其他利害关系人或者人民检察院可以提出上诉、抗诉。《民事诉讼法》第三百零一条在审理过程中,在逃的犯罪嫌疑人、被告人自动投案或者被抓获的,人民法院应当终止审理。 没收犯罪嫌疑人、被告人财产确有错误的,应当予以返还、赔偿。

公司换抬头,换法人要赔偿吗?

公司换法人,工人不会得到赔偿。公司变更法定代表人时,并不影响劳动合同的效力。如果劳动者和公司没有解除劳动合同的,那么员工不能主张经济补偿。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。用人单位与劳动者解除劳动合同需具备三个条件:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或用人单位的规章制度的。劳动纪律是职工在集体劳动中必须遵守的准则和规范;3、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 该内容由 竺雷兴律师 和 律说律答 共创回答