中国领导职务级别有国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。根据相关法律规定，领导职务层次分为：国家级、省部级、厅局级、县处级、乡科级。

一、一个官员所必须具备的基本素质

1、严格自律

2、真才实学

3、踏实肯干

4、求真务实

二、官员官场规则

1、忌拍领导肩膀

2、忌说前任好话

3、忌提与领导太熟

4、忌透露领导行踪

5、忌比领导高调

三、职务与级别的对应关系是：

（一）国务院总理：一级；

（三）国务院副总理，国务委员：二至三级i

（三）部级正职，省级正职：三至四级；（四）部级副职，省级副职：四至五级；

（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；

（七）处级正职，县级正职，调研员：七至十级；

（八）处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级；

（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；

（十）科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级；

（十一）科员：九至十四级；

（十二）办事员：十至十五级。

法律依据：

《中华人民共和国公务员法》

第十八条公务员领导职务根据宪法、有关法律和机构规格设置。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。