工地临时工人和正式工人在受伤赔偿方面享有相同权益。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，受害人因伤所产生的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等费用应由雇主或有过错的发包人、分包人承担赔偿责任。对于因伤致残的受害人，赔偿义务人还应承担残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复护理费、后续治疗费等费用。

法律分析

工地临时工人受伤的赔偿和正式工人受伤的赔偿一样。一般是由雇主或有过错的发包人、分包人赔偿给该工人医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等费用。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条

受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。

受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条。

拓展延伸

临时工工伤索赔：起诉费用及法律程序解析

临时工在工作中摔伤了，如果需要起诉进行工伤索赔，所需费用主要包括律师费、法院费用和相关证据收集费用等。具体费用因案件复杂程度和律师收费标准而异。通常律师费按照小时计费，费用范围在200-1000元/小时不等。法院费用包括立案费、调查费、庭审费等，费用总额大约在500-2000元左右。此外，为了支持起诉，还需要收集相关证据，可能需要支付一些调查、鉴定、复印等费用。总体而言，起诉工伤索赔的费用因具体情况而异，建议咨询专业律师以获取准确的费用评估和法律程序解析。

结语

根据以上情况，临时工人和正式工人在受伤赔偿方面享有相同的权益。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条，赔偿义务人应当承担受害人因就医治疗支出的各项费用和因误工减少的收入。对于因伤致残的受害人，赔偿义务人也应当赔偿其生活上的必要费用和因丧失劳动能力导致的收入损失，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条。如果需要进行工伤索赔的起诉，费用包括律师费、法院费用和相关证据收集费用等，具体费用因案件复杂程度和律师收费标准而异。建议咨询专业律师以获取准确的费用评估和法律程序解析。

法律依据

工伤保险条例（2010修订）：第五章工伤保险待遇第三十二条工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

工伤保险条例（2010修订）：第五章工伤保险待遇第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

工伤保险条例（2010修订）：第五章工伤保险待遇第三十八条工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。