单位请病假有工资，根据劳动合同或集体合同支付。病假工资可低于当地最低工资标准，但不得低于最低工资标准的80％。用人单位根据工龄和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的病假期限。

法律分析

请病假时，单位会支付工资，按照劳动合同或集体合同的约定进行。病假工资可以低于当地最低工资标准，但不能低于最低工资标准的80％。根据劳动者实际参加工作年限和在本单位工作年限，用人单位会给予三个月到二十四个月的病假期限。

法律依据

《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第五条企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。《劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》 该内容由 江伟律师 和 家和律云 共创回答