根据国家劳动总局、财政部通知，按法定结婚年龄结婚的人享受3天婚假，路程远近另给予路程假。探亲假期间结婚不另给假期。婚假包括公休假和法定假，再婚可享受法定婚假但不能享受晚婚假。职工结婚或直系亲属死亡时，可根据具体情况由单位批准一至三天的婚丧假。职工结婚时双方不在一地工作或需去外地料理丧事，可根据路程远近另给予路程假。

法律分析

按照法定结婚年龄结婚的，可享受3天婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。婚假包括公休假和法定假。再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

根据《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条、第二条规定，职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。

拓展延伸

结婚休假政策如何规定？

结婚休假政策根据不同地区和国家的法律规定而有所不同。一般来说，结婚休假的天数是根据劳动法或公司政策来确定的。在某些地区，结婚休假可能是一到几天，用于新婚夫妻享受蜜月期或安排婚礼事宜。在其他地区，结婚休假可能更长，以便新婚夫妻有足够的时间安顿下来。具体的结婚休假天数可以在劳动法、公司员工手册或劳动合同中找到。建议您咨询您所在地区的劳动部门或法律专业人士，以获取最准确的信息和指导。

结语

结婚休假政策因地区和国家法律规定而异。一般根据劳动法或公司政策确定结婚休假天数。具体天数可在劳动法、员工手册或合同中查阅。建议咨询当地劳动部门或法律专业人士以获取准确信息和指导。

法律依据

《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条、第二条

职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。