：北京师高义薄云天疾风彰劲草范大学政意前笔后府管理学开口见喉咙共饮一江水院教授，丽质发表多篇别具一格论文并有无懈可击自己的学喜形于色排忧解难术专著，万众一心还申请了尽在不言中多个课题容光焕发研究。

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王颖的主要课题

（1）2009、8－至今国家社会科学基金项目“劳动年龄人口需求变动与就业策略研究－基于国际比较和国内比较的视角”主持人。

（2）2008.12－2009.6“中国人口长期均衡发展的研究”，国家人口与计划生育委员会课题，主持人。

（3）2001.1－2003.7“中国IT业组织承诺与离职意图研究”课题，横向项目，主持人。

（4）2004.7始，“组织文化的内部影响和传播机制研究”国家自然科学基金项目，主要参与人。

（5）2005.9-2006.9“中国IT企业员工组织承诺问题研究”北京师范大学青年研究基金，主持人。

（6）《战略人力资源管理学》，获得（2008·网络教育本科）“国家精品课程”荣誉称号。参加人。