1、向园长进行咨询：询问办园宗旨、工作目标，制度建设等问题。在交谈过程中，掌握幼儿园的整体发展方向，并从中了解园长的管理水平。如果园长信心百倍、思路清晰、充满创造力、富有追求，则此幼儿园较好。即使这里收费低廉，目前硬件条件一般，也值得考虑。
2、与保教老师交流：在交流过程中体会对方的敬业精神、责任心、个人修养、教育思想、教学方法，同时观察对方的精神面貌。还可以提出向老师提出问题，进一步考核老师的素质。
3、参观环境设施，了解课程设置：观察周边环境以及内部设施，尤其是厨房
1、向园长进行咨询：询问办园宗旨、工作目标，制度建设等问题。在交谈过程中，掌握幼儿园的整体发展方向，并从中了解园长的管理水平。如果园长信心百倍、思路清晰、充满创造力、富有追求，则此幼儿园较好。即使这里收费低廉，目前硬件条件一般，也值得考虑。
2、与保教老师交流：在交流过程中体会对方的敬业精神、责任心、个人修养、教育思想、教学方法，同时观察对方的精神面貌。还可以提出向老师提出问题，进一步考核老师的素质。
3、参观环境设施，了解课程设置：观察周边环境以及内部设施，尤其是厨房