灵活就业社保，其实就是没有正式工作的个人，以灵活就业身份自己全额缴纳职工社保，由于缴费比例高，不少人关心到底有没有必要交，社保养老毕竟是福利，有条件的人可以交，但是其缺点也没必要回避，今天就说说为什么不建议个人交灵活就业社保，核心就说三点：

1、交的钱一年比一年高

社保缴费基数上下限是当地平均工资的60%-300%，当前不论经济环境如何、个人是否真的有工作，平均工资每年都是涨四五百，社保缴费基数按照最低档也是增加四五百，每个月缴费金额连年涨。看看江苏省2020-2023年数据，最低缴费基数从3368涨到4494元，养老保险缴费比例20%，月缴费金额从673.6涨到898.8元，一年交费从8083元，涨到10785.6元。按照这个趋势涨下去，保守估计到了2033年，一个月交1698，一年交20385元。考虑到养老金缺口越来越大，未来缴费基数增加可能远不止增加400。

2、交费期限、退休年龄、养老金计算可以改

前年社保基金结余5.68万亿，未来几年迎来退休潮，增加大量退休人员，而新生人出生率持续走低，当前社保缴费人员和领取人数是2.69：1，未来更低。由此造成的结果就是十四五（2021-2025）期间明确提出要提高最低缴费期限、要延迟退休，目前累计缴满15年，灵活就业女性55岁，男性60岁就可以退休，如果还是不能解决养老金缺口，还有可能降低退休金计算方式。

3、灵活就业养老身故可能会有经济损失

比如个人按照4000缴费基数缴纳，每年按照最低档次交，平均缴费指数0.6，当地养老金计发基数7000，那么15年，总共交费4000×20%×12月×15年=144000元，其中进入个人账户57600元，进入统筹账户86400元，60岁退休金是：

基础养老金=7000（1+0.6）÷2×15×1%=840元

个人账户养老金=4000×8%×12×15年÷139=414.3元

那么养老金就是840+414.3=1254.3元，一年领取15051.6元，总共交了144000元，需要9年6个月左右领回本，活到69岁左右就赚了，要是60岁就死了，不是退144000元，而是退个人账户57600元，损失86400元，要是活到70岁以上就赚了。

您对灵活就业养老怎么看呢？