桐城市黄甲镇杨头有机茶专业合作社党支部自成立以来，始终注重“三个坚持”，坚持党建引领，聚焦党的组织建设，积极探索支部建设和企业发展深度融合的新途径。

坚持党建引领，强化支部作用。始终坚持以夯实党组织建设为重点，以农业增效、农民增收、农产品竞争力增加为基本目标，立足农业结构调整和产业建设两条主线，持续加强社会组织党支部标准化建设，致力把产业链条建在党支部上，形成了以党支部为核心，以合作社、党员群众、示范基地等要素为支撑的产业发展合力。结合“我为群众办实事”活动，创建技术服务站，设立党员先锋岗，把乡村振兴、抗旱保苗等作为组织生活的重要内容，每名党员联系5至10户茶农，为其提供产前、产中、产后技术指导，充分发挥党员先锋模范作用。

坚持产业带动，锻造发展动能。牢固树立“全域发展一盘棋”理念，打造“党支部+合作社+社员”的服务模式，建立合作共赢的利益联结机制。建立利益共同体，实行“订单式”生产模式，以统一收购鲜叶、统一制作过程、统一包装销售，实现收益共享。实行标准化生产，清洁化加工，降低了化肥的使用量，保护了生态环境，提高了茶叶品质。同时辐射周边三个村5000余亩茶园，带动当地茶农增收500余万元。发挥集聚效应，与其他7个党支部组建“桐花香”乡村振兴党建联盟，构建产供销一体化联动发展格局，全面提升党建引领经济社会高质量发展水平。

坚持平台建设，发挥品牌效益。依托支部主题党日活动，组织开展茶叶高素质农民培育茶叶班等各类培训。实施“双培双带”工程，注重把素质高、年纪轻的社员发展成党员，把党员社员培养成技术好、带头干的茶叶“土专家”。今年来，吸收1名优秀年轻社员为中共预备党员。坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”不动摇，打造“四色花荭”特色党建品牌，党建工作开展有声有色，助力企业发展成效明显。合作社因此被评为安徽省级示范合作社、中国十大茶叶专业合作社、国家级示范社等，该党支部也被评为安庆市、桐城市“双比双争”先进社会组织党组织。（郎晶）