2024年8月2日晚，正当我在为一周以来成功高抛低吸自鸣得意时，突然间犹如清空一声霹雳，格力电器一口气披露近十份公告！
什么内容呢？
董明珠将推出第三期员工持股计划，看来，这个周末注定不一般！
然而，“炸裂”的并非即将推出的第三期员工持股计划，而是同时基于综合考虑拟注销部分回购股份合计3000万股！
而在此之前，格力电器已经通过前三期回购累计注销超3.84亿股，加上这次拟注销的股份数量，累计注销股份将超过4亿股。
四个亿啊！朋友们，试问整个A个市场，有几家公司能像格力电器董明珠这样有如此大手笔！
为此，我们不得不说，还是董明珠霸气！
这样做有什么好处呢？
可以直接提升格力的每股收益水平，从而为投资者创造更多的价值回报。
那么，格力电器这个时候为何要推出第三期员工持股计划呢？
公告显示是基于与员工分享企业发展成果，提高员工积极性和创造力，确保实现发展战略和经营目标的目的。
其实，格力电器已经推出过两次员工持股计划，本次推出并非新鲜事，所以我说，就本事件来说并不“炸裂”。
但是，第三次员工持股计划确实与之前有不同之处。
主要区别在于公司层面的考核指标上，第一期员工持股计划公司层面的考核指标为“年净利润增长率和现金分红额”；第二期员工持股计划在上述指标基础上增加了“加权平均净资产收益率”。
而本次员工持股计划考核指标相对单一，公司层面的业绩考核指标，格力电器仅选择了“净资产收益率”这一个指标，而且考核标准为2024年和2025年度净资产收益率均不低于20%。
另外，第三期员工持股计划的锁定期和前两期一样，都是十年，这样的安排，兼顾考虑了前两期参与员工的利益，促进激励政策的公平性，更能有效实现长效激励的目标。与此同时，格力电器还发布了第二期员工持股计划终止且继续履行自愿锁定期承诺的公告，持有人须承诺在2032年5月1日前，不得自行出售或设定质押，否则管理委员会或工会有权处置或收回其对应的股份或收益。
本次员工持股计划的购买价格是多少呢？
每股20.31元！
对，你没看错！
截至8月2日收盘，格力电器股价为40.65元，而此次员工购买价格仅为其一半！
另外，本次员工持股计划的持有人范围包括哪些人呢？
据公告显示，范围包括格力电器公司董监高人员（不含独立董事），以及公司及控股子公司对公司整体业绩和中长期发展具有重要作用的中层干部和核心员工，总数不超过1.2万人。
那么，这些公告发布以来，市场反应如何呢？
恰似百年醋坛瞬间被打翻，各种酸言黑语层出不穷。
有人说，这明明就是管理层在瓜分上市公司资产呀，说是激励员工，实质是管理层高管瓜分好处。
我只能说，别以小人之心度君子之腹，想让马儿跑，就别怕马吃草，这些人股东还没当上呢，就惦记起做半夜鸡叫的周扒皮来了。
有人说，凭啥这么便宜给他们！监守自盗？
这不服不忿的劲头，一看就知道是个新股民。员工持股计划半价购买，实为业内通行做法，有些公司还免费送呢——他要是遇到这种玩法，还不气的吐血？
还有人说，本次计划考核标准有点容易，但实际上同行业仅为16%-18%。
不过，市场上也不乏正面回应，比如：
激励员工，合情合理，支持！
值得注意的是，格力电器发布公告以来，网上倒是没有出现逢格力必黑的某家电专家留蛤蟆的言论，看来这货真是被处理了。
早盘：毫无悬念，格力电器于40.68元价位开盘后直接上攻，十六分钟后，至41.78元价位回落。
期间，快速追涨买进100股，随后卖出600股。
9点50分，股价回落至41.71元价位时又卖500股，同时在41.40元价位挂了400股买单。
10点04分，股价回落至41.24元价位上返，二十三分钟后，至41.59元价位横盘。
10点33分，股价于41.60元价位再次回落，十一分钟后，至41.34元价位继续横盘。
11点02分，股价于41.36元价位再度发力回升，十一分钟后，至41.72元价位遇阻盘整，直至收盘时停留在41.67元。期间，于41.71元价位又减掉五手。
彼时，盘口显示，外盘大于内盘，但差距不大，上证指数上涨1.99点，涨幅0.07%，超级品牌上涨20.26点，涨幅1.62%。
午盘：下午开盘四分钟后，格力电器于41.70元价位下行，十六分钟后，至41.18元价位转为震荡盘整。
2点31分，股价于41.40元价位进一步下行，直至最终以41.11元价位报收，全天上涨1.13%。
期间，提前挂的买单依次成交。
彼时，盘口显示，外盘已小于内盘，上证指数下跌44.64点，跌幅1.54%，超级品牌下跌0.5点，跌幅0.04%，美的集团下跌2.13%。
盘后感悟：不得不说，今天有两手买单属于追涨，没办法，谁让这货突发利好呢。
