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文 | 三碗不过缸
编辑 |三碗不过缸
自小米开售以来，市面上几乎没有关于这款小米SU7汽车的差评，反而是越测评越牛，越开越香。
买新车原本是一件令人高兴的事情，但却有一位网友购买小米SU之后被公司开除。
这又是怎么一回事呢？
一网友自称买小米车后被公司开除一开始是一位网络昵称为“大姚Tok”的博主在社交平台上发布一则视频，视频直接指向极越汽车，声称自己因为购买了小米SU7而被公司开除。
值得人发笑的是，这位博主还将视频分集，按他写的“车企职场，五问五答”可以看出来一共会有五期视频。
在他更新到第二集的时候，似乎又放弃了这一形式，直接以一则视频将事情公布了出来。
据他所说：是因为自己购买了小米SU7这款汽车，所属公司以违反竞业合约为由将自己开除，而且没有任何的赔偿。
视频中他还放出了被HR约谈时的录音，用以佐证自己的说法。
所属车企回应
因为已经引起了巨大舆论争议，该员工提到的原所属车企也就是极越汽车的法务部也于今天给出了正式的回应。
极越汽车法务部首先澄清了该员工并非因为购买小米SU7而被公司开除，并且也给出了真正的开除理由。
理由1.这位“大姚Tok”的员工本身为公司运营岗位的员工，却在多个社交平台持续性地上传小米汽车的各种宣发内容。
其宣传范围和影响力之大已经构成了自媒体效应，与其自身的岗位职责严重冲突。
理由2.根据“大姚Tok”在社交媒体上传内容的时间看，多次都发生在工作时间内，也就是说这位职工在上班时间多次摸鱼干其他事情。
理由3.公司记录显示这位姚某某员工多次无故旷工，甚至有一次就是旷工去参加了小米汽车的发售，违反公司劳动制度。
对此网友想说购买什么品牌的汽车属个人行为，任何人都无权干涉，这件事情的争议点还是在于身为宣发运营岗位的员工以个人名义为竞争公司宣传产品是个人权利还是吃里扒外？
这次网友的意见也呈现出两极分化的趋势。
网友A：这位朋友多少有点没职业道德了，在其位谋其职，何况还是社媒运营岗，这属于玩脱了吧。
网友B：领着极越发的工资，上班时间做着宣传小米的工作，你还是极越的营销岗位，真是道德败坏。
当然，也有支持这位车主的声音。
网友C：开除最起码多少要赔偿些吧，人家买什么车不是自己自由吗，人家在你极越上班又不是把人卖给你极越公司了。
网友D：工作不是卖身，最主要还是看有没有签所谓的竞业协议吧，如果签了的话看里面条款内容是什么，如果没签的话那就直接申请仲裁没得跑的。
网友E:如果你只是买一台车分享下喜悦无可厚非，但是你作为一个拿着极越工资的人，微博满屏都在发小米，你竟还没有意识到自己的行为有多不妥。
结语
很显然，这是一次个人喜好自由和职业素养产生的争议。
换做是你的话，会支持哪一边呢？
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