今年，各行各业的焦虑达到巅峰。
尤其是2024下半年，各行业都在上演一场裁员降薪的“多米诺骨牌”效应。去年恒大破产，碧桂园突然发布违约公告，到王健林大量变卖万达核心资产，这也正式宣告房地产的高光正式退出历史舞台！
从地产行业、到互联网大厂、从国企到民企，裁员、降薪、退薪几乎没有一个领域能独善其身。
当下大家觉得打工难赚钱难，无非是不了解未来趋势！历史经验告诉我们，当一个时代终结时，新的风口必定会应运而生。
我们如何才能持久稳定的，
保障自己未来至少30年的职业规划呢
？
如今在政策支持和企业大力布局的背景下，众多地产人已纷纷将目光转向了当前最热的新兴领域。ESG岗，也一度被炒到了15w月薪！01 ESG，地产人求职转型的新机遇
2024开年至今，当各岗位都在面临人员缩减又降薪时，作为行业新兴领域，ESG岗位却在行业圈内逆势高薪扩招！
地产行业“寒冬”下，如今，ESG现已成为地产人求职转型的最佳选择！
2024年6月20日，国家人社部发布：以劳动力市场政策促进高质量充分就业。重点提到企业重视ESG发展和官方政策倾斜，将会正向影响人才的高质量就业。
ESG领域的就业机遇将焕发新的生机！
这两年的经济市场和就业市场都不太景气，现在想跳槽转行到ESG赛道的人是数不胜数。
作为地产人的你，如果你的职位不是很高，而且有职业发展瓶颈的，行业和公司目前也不景气，可以考虑转转ESG机会。
猎聘《ESG 人才吸引力洞察报告》大数据显示，近一年 ESG 新发职位同比增长超 60%，招聘平均年薪超 31 万！ESG 热潮兴起，企业产生了巨大的 ESG 人才需求！
这对于各位来说，是一个入局高薪岗位和新兴领域的难得机会！
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02 懂ESG的人到底有多香？
ESG是一种关注企业环境（Environmental）、社会（Social）、治理（Governance）的绩效！
简单来说，ESG就是一种衡量企业可持续经营能力的一种指标。
地产人，为什么必须抓住ESG机遇？
地产行业内：晋升业内新领域
01
近年来，国家逐渐倡导绿色地产理念，行业向高质量发展转变，国家更是政策频出，推动行业发展。国资委要求：要充分发挥国内企业优势，着力构建绿色低碳转型共赢新模式。
如今，包括华润置地、万科、保利、龙湖地产等等在内的各大建筑企业纷纷开始大力布局ESG。
图/瑞安地产在2024观点ESG圆桌上发表演讲
因此，地产行业要想可持续发展、ESG作为投资的重要指标，企业必将离不开ESG的披露。这对于地产业内从业者是一个新机遇。
地产行业外：转型其他高薪新岗位
02
2024年4月12日，三大交易所《上市公司可持续发展报告指引》正式发布，自2024年5月1日起实施，说明上市公司ESG强制披露的时代已经来临。
特别是央企控股上市公司披露ESG专项报告，要求在2023年实现相关专项报告的“全覆盖”。
无论是科技企业还是金融、建筑地产、环保、能源化工、互联网等等各个行业都在加紧布局，ESG定会成为下一个重要的就业风口。
目前，国内各大上市企业发布ESG报告的数量仅不足总量的一半，其信息披露主动性和普及率还有着极大的提升空间，且由于懂ESG人才极其稀缺，也催生了大量急需懂ESG的专才。
由此，ESG信息披露的市场潜能是巨大的，并且ESG报告需要每年主动披露，有着非常高的市场稳定性和连续性。
拿下注册ESG证书：我收到了某国央企offer
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03 ESG如此火爆，如何入行？
当前，ESG政策落地信号非常明朗，全域绿色转型已全面开启！国内外和地方政策频频，全行业和各大企业也都在加大ESG布局和人才招募。✅ 各行业已经开始行动！行业ESG政策陆续出台！
✅ 政策补贴、人才扩容、企业ESG管理已全员覆盖！
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目前，ESG在国内还是相对新颖的概念，学校教育无法提供充分的知识储备，短期内也无法输出相关人才，因此针对ESG人才的培训课程和资质认证热度开始迅速提升。为了积极配合国内对ESG人才的需求，中国工商联人才交流服务中心和中国科技金融促进会于去年正式推出了国内的ESG证书，也是中文版的ESG证书，即注册ESG分析师。
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