公务员属于行政编，与事业编分属不同序列。哪个好哪个不好，不能一概而论，萝卜青菜各有所爱嘛。

一、乡镇公务员，是在乡镇级政府部门工作的，行使国家行政权利、执行国家公务的人员。近年来，随着新《公务员法》的出台，乡镇公务员享受车补、乡镇补贴、职级并行等政策，政治待遇、经济待遇得到较多提高。目前，在乡镇公务员还是比较稀缺，所以不出意外，提拔为副科级领导干部的概率很大。

当然，乡镇公务员也其劣势。一是工作环境较差。要经常下村组，经常直接面对基层各种群众，不乏一些无理取闹之人。二是工作时间不规律。白+黑、5+2是工作常态，照顾家庭方面会顾此失彼。

二、县级事业编，也就是事业单位。

*按照社会功能划分为行政类、公益类和经营类。

行政类事业单位，指承担行政决策、行政执行、行政监督等职能的事业单位。一般有就业局，城管监察、环境监察、土地监察等。这类事业单位改革目标是将行政职能划归行政机构，或转为行政机构。

公益类事业单位，又分为公益一类和公益二类。

公益一类即从事关系国家安全、公共安全、公共教育、公共文化、公共卫生、经济社会秩序和公民基本社会权利的公益服务，不能或不宜由市场配置资源的事业单位。例：图书馆、博物馆、环境监测站、水文站等。

公益二类。即面向全社会提供涉及人民群众普遍需求和经济社会发展需要的公益服务，可部分实现由市场配置资源的事业单位。例：职技校、卫生服务站等。

经营类事业单位，指为社会提供有偿服务获得收入的自收自支单位，改革目标是逐步转为企业，走向市场。

*按拨款方式，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位和自收自支事业单位。

全额拨款事业单位，即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理、图书馆、文化馆等事业单位。（属公益一类）

差额拨款事业单位，按差额比例，财政承担部分，由财政列入预算;单位承担部分，由单位在税前列支。如医院、职技校等。（属公益二类）

自收自支事业单位，是国家不拨款的事业单位，如广播电视台、报社等。（属经营类）

县级事业单位普遍工作作息规律，压力不大，但是提拔为领导干部的概率较小。

结语：究竟是选择乡镇公务员还是县级事业编。需要慎重考虑自身的实际情况，比如家庭状况、经济条件、以及心理素质，如果只是想要一份安稳的工作，没有长远走仕途的打算，那么事业单位是个不错的选择，尤其是公益一类的。但是如果志愿成为一名公务员，希望干一番事业，为此可以不怕吃苦不怕累，那么建议还是去乡镇锻炼一下，以后会有更好的发展！