根据政策，领取养老金需要达到退休年龄且缴满15年的养老保险，不过有些人并没有在退休前缴满15年，这种情况下还能一次性补缴吗？哪些人还有机会呢？我们一起来解读一下。

养老保险分为了职工养老保险和城乡居民养老保险，其中职工养老保险已经无法再进行补缴了，因为根据人社部等部门发布的《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》，其中已经提到要规范参保缴费政策。各地不得违反规定采取一次性缴费的方式将超过退休年龄等不符合条件的人员纳入职工养老保险范围。对于灵活就业人员等也不得以事后追补缴费的方式来增加缴费年限，不过对于符合补缴养老保险费规定的，应按缴纳滞纳金。

为啥不能一次性补缴？通知里面也有介绍，因为一次性补缴不符合社保法规定的按时足额缴费的规定，同时也会对社保基金的稳健运行带来风险。况且一次性补缴，对其他按时缴费的参保人员也不公平。

当然，政策上还是留有一定的窗口，符合条件的人员仍然可以一次性补缴，主要是这么几类人：

1、由于单位原因没有及时缴纳职工养老保险的，可以通过用人单位凭借工资发放原始凭据等材料去申请补缴，补缴年限在3年以内。如果要补缴3年以上，就需要提供人民法院等出具的一次性缴费期间存在劳动关系的文书，而且还要加收滞纳金。

2、在2011年以前参保，已经延迟缴费5年，还没有缴满15年的，也可以一次性补缴。比如说你在2011年以前就已经参保，退休年龄为60岁，但过去只是交了8年养老保险，现在继续缴纳5年也就是13年，这时你就可以一次性补缴，不用再继续缴纳2年才能领取养老金。

3、参与城乡居民养老保险或者从职工养老保险转为城乡居民养老保险的人员，目前大多数地方是允许一次性补缴城乡居民养老保险的，如果你以前参与的是职工养老保险，由于退休时没有缴满15年，也可以选择转为城乡居民养老保险，从而进行补缴，这样也可以达到领取养老金的条件。当然，城乡居民养老金水平一般不高，如果将职工养老保险转为居民养老保险的话，就需要慎重考虑了。

2024年，在达到退休年龄且缴满15年养老保险，才可以领取养老金，对于没有达到最低养老保险缴费要求的人员，就无法及时领取养老金待遇，不过仍然有些人是机会进行补缴的，比如说属于单位原因没有缴纳养老保险，或者在2021年以前参保，已经在退休后继续缴费5年，但仍然没有缴满15年的，也可以补缴。此外，参与的是城乡居民养老保险，包括将职工养老保险转为城乡居民养老保险的，在大多数地方也是允许补缴的。现在大家清楚了吗？