在单位里，有一些“位置”需要谨慎对待，才能避免给自己带来不必要的麻烦。以下是5个建议不要站的“位置”。

1、领导的对立面

避免公开质疑或挑战领导的决策，这会让你被视为“难缠”的员工，影响你在团队中的形象和职业发展。如果有不同意见，可以在私下场合以建设性的方式提出。

2、内讧的中心

当同事间出现分歧和争执时，不要卷入其中，更不要站在任何一方，以免成为双方攻击的目标。保持中立，或者尝试以调解者的身份帮助双方化解矛盾。

3、抱怨者的队伍

避免与经常抱怨的同事为伍，消极的态度会像病毒一样传播，影响团队的士气和效率。保持积极向上的心态，对待工作中的挑战和困难。

4、独行侠的角色

不要在工作中独来独往，拒绝与同事交流和合作。团队合作是职场中不可或缺的一部分，与同事建立良好的沟通和合作关系，共同实现目标，更有利于个人和团队的发展。

5、出头鸟的位置

避免过于急切地表现自己，特别是在领导面前。过于张扬可能会引起同事的嫉妒和领导的反感。在工作中，要踏实肯干，用实力和成绩来证明自己。

在单位里，要时刻注意自己的言行举止，避免站在不利于自己发展的位置上。同时，也要积极提升自己的专业能力和人际交往能力，以更好地适应职场环境，实现个人价值。