随着特朗普重返白宫的临近，美国联邦政府雇员陷入了无尽的恐慌中。

和我们熟知的美国政客不同，联邦雇员指的是为美国政府工作的公务员阶层。早在2016年大选期间，特朗普就曾提出“抽干华盛顿的沼泽”，这里的“沼泽”就是指庞大的公务员体系。

这一口号在很大程度上帮助特朗普赢得了2016年大选的胜利，毕竟美国民众对于政府职能部门的不满与日俱增的，在当时已经飙升至64%，而在2001年，这一数字仅为30%。

一个国家，有2/3的民众对政府部门的工作感到不满，这显然不是一个好现象。一方面是公务员体系过于庞大冗杂，共有约400万名雇员，包括210万联邦机构雇员、140万联邦军人以及50万邮政雇员。

而这些人并非都是不可或缺的，相当一部分人存在尸位素餐的情况。最新数据显示，截止到今年7月，美国联邦政府公务员的全职到岗率仅为6%。

是的，你没听错，只有6%的公务员全天在办公室上班，剩下的要么居家办公，要么想来的时候来一会，来去十分自由。以至于24个联邦政府机构大楼中，使用率不足25%的居然有17个，一些办公楼的使用率甚至还不到10%。

要知道，这些大楼和办公室都是联邦政府租来的，每年光是租金和运营费用就高达70亿美元，而这些钱全部是由纳税人来承担的。

公务员们不来上班，这些大楼及其内部设施大多处于闲置状态，但该交的钱是一分也不少。

专栏作家马克·菲舍尔在报纸上写道，办公室的空调对着没有人的工位猛吹，直吹得桌椅板凳都是冰凉的；政府大楼外的街道空空荡荡，特别是在工作日的第一天和最后一天，几乎看不到人，不管是政府雇员，还是来办事的民众。

公务员不来上班，老百姓想找人办事都找不到人，干脆就不来了，本该熙熙攘攘的政务大厅空空荡荡，也算是一大奇景。别问公务员为什么不到岗，问就是习惯了居家办公，重返办公室效率反而会变低。

拜登曾在2022年的国情咨文中承诺，要让绝大多数公务员回到办公室上班，但事实证明，他失败了。后者的理由是，美国的政客们倒是“打卡”很勤快，但也没见他们为民众做出什么贡献，只会做面子工程。

另一方面，美国政府雇员的工资有点过于高了。外界普遍认为，美国总统的工资是联邦政府中最高的，年薪高达40万美元。其实不是，高级政府雇员的工资比总统还要高。

就拿疫情期间名声大噪的美国国家过敏症和传染病研究所前所长福奇来说，他的年薪就超过了总统，达到41万美元，在联邦雇员中的薪资水平中排名第一。

但这些都是死工资，要是算上奖金的话，福奇就不是最赚钱的了。一些军队管理层的年薪可能只有十几万，但是奖金却能达到近60万，远高于福奇。

当然，大部分政府雇员的工资并没有这么高，但平均水平也要高出其他工作一大截，再加上公务员们普遍不来办公室打卡上班，就更有点德不配位的意思了，给国家财政造成了很大负担。

特朗普要做的，就是对联邦雇员进行“大清洗”，以削减预算。他承诺让马斯克领导政府效率委员会，就是用来裁撤多余冗杂的政府雇员，给联邦政府节省开支的。马斯克说他能省下2万亿美元的预算，必然会有一大批公务员会失业。

有人问了，公务员不是“铁饭碗”吗，不随着美国总统权力更迭而变动，怎么还能随意裁撤呢？

这就要提到特朗普的“F计划”了，也就是把一些职务比较重要的公务员划分为“F计划”雇员，这样一来，他们就失去了就业保护，成为“合同工”，很容易就能被解雇。

拜登上台后，废除了这项计划，但特朗普重返白宫后又可以再次恢复，所以联邦雇员才会忧心忡忡，前几天还有不少人带着家人在华盛顿游行，抗议特朗普回归。

当然，特朗普的本意并非为国家节约开支，而是把关键岗位的联邦雇员都替换成自己人，以巩固公务员系统对他本人的忠诚，加强和维持统治。所谓的美式民主，无非是“顺我者昌，逆我者亡”。