一名军工计划外怀孕，领导让我前去做工作，虽过程曲折但结果还是令人满意

2000年初，我在部队负责计划生意管理工作，在一次秋季孕情普查工作中，有一名部队的工人意外计划外怀孕，主管计划生育工作的政委让我去做工作，虽然过程曲折但结果还是令人满意的。

意外怀孕的军工和丈夫都是部队的工人，已生育了一个孩子，如果再生意就属于超生。那时候部队计划生育工作抓的还比较严，实行一票否决，部队政委是第一责任人。发现职工计划外怀孕后，我们单位政委把我叫到办公室，让我去了解情况，做他们夫妻的工作，中心思想就一个，说啥也不能超生。为了留下证据，政委还让我把每次去的时间、谈话内容等拿个笔记本记录下来，以备如果工作做不好向上级汇报。

那对夫妻的丈夫是由原志愿兵转为部队工人的，平时我们都非常熟悉，我买了些水果就去了他家，经过询问，他们夫妻吐露了心声，其实他们也不想再要这个孩子，怀孕纯属意外。但以前他们夫妻承包过部队饭店，有几万块钱的帐没有结清楚，前任领导签字认可，可新来的政委“新官不理旧帐”，对这个帐不认，他们想以此为要挟把这个帐要回来。我当时也说丁是丁，卯是卯，一码归一码，把这俩个事绑在一起不合适，但他们夫妻主意已定，反复做工作无效，只好回到了部队。

政委听了我的汇报后，也是非常生气，他说我们部队食堂食材、调料都是自己采购，工人工资也是部队付的，他作为一个志愿兵负责管理食堂，我们怎么还欠他几万元，真是岂有此理？

你告诉他们，敢超生就按规定处理，把他们夫妻的工人身份全部开除。

再次找到他们夫妻家里，委婉地传达了政委的指示，并一再劝他们，但他们二人不为所动，我又只好先回了部队。

回部队后，我多次打电话同他们夫妻沟通，摆事实，讲道理，并委托他们要好的老乡帮忙做工作，也许是他们夫妻认识到自己做的不对，也许是怕领导真把他夫妻的工作开除了，经多方做工作，他们终于同意了不要这个孩子。

后来，我在政策允许的范围内给他们报销了一些医药费、营养费和补助费，他们夫妻对我的工作表示认可并给予感谢，就这样一场超生危机化解了，虽然过程有些曲折，但最终结果还是令人满意的。