今天要跟大家聊一个让我深感痛心的教育新闻。

这两天，长春大学旅游学院发生的“餐饮公司工作人员扔学生外卖并动手打人”的事件，在网上引起了轩然大波。

作为一名从教多年的教育工作者，看到这样的新闻，我的心情格外沉重。

这件事说起来真是令人不可思议。

10月29日，网上突然传出一段视频，显示长春大学旅游学院的学生因为点了外卖，不仅被食堂工作人员抢走并扔进垃圾桶，还遭到了辱骂和殴打。

你们说说，这哪里还有一点育人单位应有的样子？这简直是在挑战我们的道德底线！

记得我刚参加工作的时候，就深深体会到：教育不仅仅是教书，更重要的是育人。

一所大学，不应该只是传授知识的场所，更应该是培养人格、锤炼品德的地方。

可是看看这次事件中餐饮公司的做法，完全违背了教书育人的基本原则。

作为一名老师，我特别理解学生们的处境。

食堂的饭菜难吃，这确实是很多学校都存在的问题。学生们想点外卖改善一下伙食，这不是很正常的诉求吗？为什么非要用这么极端的方式来处理呢？

更让人气愤的是，餐饮公司居然还狡辩说被拦下的是外卖平台的人，是在恶意竞争。

这种推卸责任的做法，更显示出他们的心虚。

我注意到校方在事发后作出了回应，表示要对餐饮公司进行严肃处理，要求道歉赔偿。

但是说句实在话，这种补救措施还远远不够。

学校应该从根本上反思：为什么会让一个餐饮公司在校园里如此胡作非为？

为什么会让商业利益凌驾于学生权益之上？

其实啊，这个问题的背后，折射出的是一些学校在后勤管理上的短视行为。把食堂外包出去，看似省事，但如果管理不到位，往往会带来更多的问题。

餐饮公司为了追求利润最大化，就可能不顾学生的实际需求，甚至做出这种暴力行为。

在我看来，解决这个问题需要从以下几个方面着手：

一是学校要加强对食堂的监管。不能把食堂外包出去就不管不问了，要建立严格的考核机制，定期收集学生意见，及时发现和解决问题。

二是要保障学生的合法权益。点外卖是学生的自由，任何人都无权干涉。学校应该制定相关规定，明确禁止任何人以任何理由阻挠学生订餐。

三是要提高食堂的服务质量。与其担心学生点外卖影响生意，不如把精力放在提高饭菜质量上。好的服务才是立足之本，这才是解决问题的根本之道。

同学们，这件事给我们的启示是：在遇到不公平对待时，要勇于维护自己的合法权益，但同时也要理性表达诉求。我们要用法律武器保护自己，而不是用过激行为回应暴力。

作为教育工作者，我真诚希望这种影响恶劣的事件不要再次发生。愿每一所学校都能真正践行“以生为本”的理念，让每一位学生都能在安全、温暖的环境中健康成长。同学们，你们觉得呢？