最近刷到一个热帖，网友提议聊聊大家待过很抠门的公司。

网友自己先分享了，网友的公司属于餐饮行业，最近刚好是琵琶上市的季节，给供应商送琵琶。整个公司一共就二十多个人，每个员工发两颗琵琶，没错，就是两颗！给客户送礼，礼送出去了后续对方没有合作，公司让客户把礼退回来！！

图片源于：Miko

评论区里网友分享了她们更更更抠门的公司：

下午茶两颗圣女果（看来两颗枇杷都算大方的了）

气的网友马上跟朋友吐槽：其实这个“下午茶”不发还显得贵公司大气。

一盒果切供应全公司下午茶

公司的下午茶是一盒类似于这样的果切，整个公司就一盒！他们的人事举着这一盒宝贵的果切挨个工位喂。

三八妇女节每人一片姨妈巾

三八妇女节的时候公司贴心为每个女生准备了礼物：每个人都有一片包装精致的姨妈巾，是一片！网友说她们的公司还是上海园区的大公司，几百人的那种，中秋节月饼每个人两块，端午节粽子每个人两个。

开门红包发一百

过年回去开门红包发一百块，还拍了个宣传片。（看到这里大家是不是觉得其实也没什么，有钱发都不错了。更骚的操作在后面）这一百块还没有焐热，后续第二个月每个人的工资都少一百。

这简直就是重新定义了开门红包，拿员工下个月的工资来充自己的面子，谁听见这样的“骚操作”能不感叹一句：妙啊。

网友公司是干销售的，三十多度的天气加上满屋子的电脑，室内温度都比外边要热。跟领导申请了十几天终于同意打开空调了，但每天那只能开两小时。（上午一小时，下午一小时）。

夏天不给开空调这个真的会把打工人逼疯，我搜索了一下，夏天不给开空调的公司不在少数。下面这位网友的公司是一个小时空调也不给开，领导说嫌热的自己买个小风扇。打工人直接陷入两难的境地，不买到了下午自己会被热死，买吧，但又好像没有自己掏钱上班的道理。

下面这位网友已经向炎热的天气低头了，空调的遥控器放在人事那里，没有领导的同意不允许随意开空调。每天三十几度的天气，再怎么样也不能够把自己热死。

不要以为只有小公司才抠门，上市公司也一样不允许随意开空调。

三十五度的天气，老板在办公室里面吹空调，员工在外面唯唯诺诺不敢开口提，因为大家都害怕没了饭碗。

我想说：在装头顶上那电风扇的时候，应该就没想过给员工吹空调吧。

真的不要以为所谓的白领夏天吹着空调打着电脑工作舒服又自在，有可能他们每天都在蒸桑拿。看下面这位小姐姐的出汗量，真的不敢想他们办公室里的味道。

领导当然也觉得热啊，但是节约的那些电费让他心里非常凉爽。

网友说他们公司的微波炉坏了，没有想到公司换了一个二手微波炉，里面又黄又脏，还散发着一股异味。

现在网购这么方便，平台今天下单，明天就送到公司。一台微波炉也就两三百块钱的事情，简直是不把员工当人，就是一工具。公司受益好的时候不提涨薪，受益不好的时候压榨降薪。

纵览这么多抠门公司，我觉得最抠门的就是下面这个：

在公司喝水用电还要从工资里面扣出来

水费怎么扣？办公室喝水收费，一个人二十块。

而且不止一个网友发帖子吐槽在公司喝水收钱。我就想问这些抠门公司是怎么就能够想到一块去的呢？

上面网友分享了这么多的“降本”行为，很多公司限制开25度的倒是可以理解，但那些不给开空调的，把员工热中暑了是能够算工伤吗？办公室人多，电脑多，就像是一个空气混杂的蒸笼，省着这几个电费就能发家了吗？

我终于明白为什么小公司人员流动性这么大了。公司越小越喜欢在小事情上抠抠搜搜的，恨不得一份工资能够压榨出三个人的工作量出来。入职之前先画一个大饼，在工作的过程中暗戳戳增加工作量，酬劳是永远达不到预期的。

用文雅一点的词语形容这些抠抠搜搜的公司，那就是降本增效玩得透透的。

大家遇到最抠门的公司是怎样的？

欢迎评论区分享抠门公司的经典抠门案例，看看有没有比网友分享的这些更抠门？

另外还有一些打工人相关的话题，有兴趣的朋友们可以看看：