过去管劳动力交易的地方叫“人市”，

现在管劳动力交易的地方叫“人才市场“。

过去被交易的对象叫“苦力”，

现在被交易的对象叫“员工”。

过去来“人市”找苦力的是地主，

现在来“人才市场”找员工的是老板。

过去在“人巿”调配苦力的是“人伢”，

现在在“人才市场”调配员工的是“中介”，美其名曰:人力资源(HR）。

过去的地主管找来的工人叫“长工”，

现在的老板管找来的工人叫“员工”。

过去“长工”是卖给地主，

现在“员工”是租给老板。

过去“长工”卖给地主要签“卖身契”，

现在“员工”租给老板要签“劳务合同”。

签了“卖身契”的“长工”地主要管吃管喝管住，

签了“劳务合同”的员工老板只发工资，吃穿住自己解决。

“卖身契”签完，地主要一次性付给长工“卖身钱”，

“劳务合同”签完，老板按月发给员工工资钱。

过去长工地主违约出现纠纷，诉诸于官府，

现在员工老板违约出现纠纷，诉诸于法律。

“卖身契”终身有效，有效期内长工出现所有问题都有地主负责，

“劳务合同”只在租期内有效，有效期内员工出现任何问题，老板享有最终解释权。

不论是地主还是老板，都是给劳动力提供就业来源，

不论是长工还是员工，都是为了吃穿出卖人力。

不论是“卖身契”还是“劳务合同”，都是苦命的人在寻找生的机会。

不论是过去还是现在，不论是“人巿”还是在“中介”，不论是长工还是员工，只是处的时间不同，因而叫法不同，道理却都相通。

都是生活所迫，出于无奈，都是出来卖，

只不过今天的叫法比过去好听了一点。

不过是披了件外衣，穿了件马甲，

其实该干啥还干啥，该咋干还咋干。