写信和直播已经过时了，基金经理跟投资者交流的新潮流是直接上号“开麦”，在新媒体平台运营个人账号，甚至当上了“麦霸”。

在新媒体平台运营个人账号，并不是什么新形式，甚至可以说是“村网通”，基金公司和基金经理们跟进得很晚。

究其原因，主要还是合规的约束，管得很严，流程和限制多，内容创作就很难出彩，难吸引人，相反却很容易“祸从口出”，不经意间“踩雷”。

基金经理个人账号的批量出现其实并不比直播晚多少，但是发展迟缓，相对来说，此前还是直播的效果更好。现在投资者对于直播审美疲劳后，基金公司也在寻找新的突破口，卷到新高度。

于是大家能够看到，越来越多的基金经理开设了账号，并且有较为可观的内容输出，有的可以称之为“麦霸”，个别优秀者已经打造出个人IP，形成了品牌。

近些年来，投资者越来越关注基金经理定期报告里的“小作文”，然而定期报告是3个月才发一次，就算中报、年报也都写，一年也才6次，对于投资者来说并不解渴。投资者是期待基金经理能有更多交流的，期待基金经理“开麦”。

而对于基金经理来说，如果客户主要是个人投资者，多在社媒发声也有利于产品规模的增长和稳定。主动基金经理可能受到的拘束比较多，但是指数基金经理的工作可能本身就有推广宣传的部分，也是渴求这样平台的。

基金公司出于品牌和销售的需要，想法也是比较积极的，也想更直接触达自己的客户。现实的困境是大胆尝试的动力。

不管是基金的管理人还是投资者，其实都是有期待的。

期待归期待，能不能做好是另一回事。

隐忧之一还是合规出问题，可能还不是小问题，柠檬君看到过一些大问题，不过行情不好关注度低，算是“逃过一劫”。

隐忧之二是“真诚”问题，基金经理个人账号普遍存在公司代运营的情况，不仅仅是帮忙整理点资料、发布个内容，回复评论等这么简单。不少账号是完完全全由公司安排团队运营的，基金经理参与甚少。其实之前“写信”就有不少是代笔的，只是没曝出来罢了。柠檬君觉得这是一大隐患。

隐忧之三是“心态”问题，网上这个环境，能坚持下来的人要么特别能对线，要么心态特别好。基金经理做投资，很重要的就是保持良好心态，不过网上冲浪多了，可能心态就要经受更大的考验，绝大多数评论区就是情绪放大器。个别“麦霸”基金经理的业绩不理想，不知是否受此影响？

多点真诚，少点套路，欢迎“开麦”，别耽误业绩就成。