文|人生回旋的木马

承认个错误还要体面，领导的事儿真多。

好吧，说两句。

如果是女下属。

那点个奶茶，带杯咖啡，送点儿零食什么的，这事就过去了。

遇到矫情一点儿的，还可以在里面夹一张搞笑道歉纸条搭配。这样显得既幽默风趣又机智大度，只要不是“夺夫之恨杀父之仇”，估计小可爱多半也就开心接纳了。

如果觉得诚意稍显不足，想当面聊，那就喊到办公室坐一坐，谈谈心，喝喝茶，茶一泡，话说开，也可以做到既优雅又不失体面。

“小X，上次那事儿是我不对，我误会你了，在这儿我跟你道个歉，希望你别往心里去啊。”

怎么样？是不是尊重拉满，情绪拉满？别说是下属，就是仇人，她也得选择原谅，对吧？

如果还觉得差点儿意思，想更为正式一些，那就在周例会上、月例会上想想办法。

找个合适机会引出话题，再先贬后扬。

“其实呢，这事不能怪xx，主要还是我自己考虑失误了，要不是……也不会……我误会她了，我承认错误，在这里先跟XX道个歉。”

三言两语，一个知错能改、平易近人的光辉领导形象是不是就跃然而出？既不失体面，又不是圈粉一波，可谓一箭双雕。

当然，整个过程务必保持情真意切，切勿演戏过猛，不然下属会怀疑是不是有什么阴谋，转头提桶跑路，那可就不好了。

如果是男下属。

那这事儿就简单多了。

休息时的一根烟，出门办事的一辆车，下班后的一杯酒，基本上就是一句话搞定的事。

“那事儿我之前误会你了，你别往心里去，回头咱们找个地方好好聚一聚，哎……哎哎，过了，过了，就在前面路边停一下……你先回公司，我等下自己打车回来。”

“之前那事儿我的错，哥哥给你道个歉，来，把这杯干了，一切尽在不言中！”

这样体不体面？

我觉得挺体面的，还挺敞亮，关键是下属肚子也饱了，心也暖了，还不会觉得太刻意、太突兀或太尴尬。

所以，道歉这事想体面而不失优雅，方法（套路）其实还是挺多的，就看领导自己需要选哪种~

以上，希望能帮到忙。



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