近日，江苏泰兴。

男子张某因在上班时睡了一小时，被公司给辞退。

11月19日（报道），张某在上班期间睡觉一小时，被公司以违反《员工手册》规定为由辞退。

张某不服，于是起诉了公司。

法院认为，用人单位行使合同解除权，必须以劳动者有违反规章制度的行为，并且这个行为达到了严重程度。而张某的行为具有偶发性，也是初犯，对公司也没有造成什么重大损失或者影响。

“睡岗，他这是一个初犯行为，然后他在这个公司20多年来一直是兢兢业业的。然后不停的在被评为各种优秀员工。”

最终，法院判决该公司因违法解除劳动合同，需向张某支付赔偿金35万余元。

二十多年来兢兢业业，就睡这么一次，难道不是工作压力太大，身体实在撑不住了吗？

这不得不让人想到曹禺《 日出 》里那个兢兢业业加班到很晚，累出一身职业病最后却被无情无理由辞退的职员黄省三。

网友们为张某的遭遇抱不平，同时也道出了张某作为一个工龄20多年的老员工，为啥就因为睡了一次觉就被公司给开除。

原因无他，就因为他是老员工，而且还是多年的优秀员工，平时一点错处也没有，要开除了并不是一个简单的事。这下总算找到了一个能光明正大把他给辞退的“理由”，当然出手得快。

当一个公司开始搞各种管理，开始“规范”员工的各种行为了，就说明这公司要开始走下坡了。

挣不到钱中层没事干就搅和一下员工，上面的还都觉得干的不错，这样下去这公司不久就会倒了。