湖北省内，究竟有多少位80后正厅级实职干部呢？让我们一同来探寻。
一、王玺玮：年轻有为的市长王玺玮，1981年出生，如今已43岁。他现任湖北省鄂州市委副书记，同时兼任市人民政府市长、党组书记，是一名公务员干部。2022年，年仅41岁的他升任现级，时任湖北港口集团有限公司董事、总经理、党委副书记。2023年，他再次迎来职务变动，转任现职，彼时43岁，正值壮年。
二、周森锋：数据领域的领航者周森锋，1980年出生，现年44岁。他现任湖北省数据局党组书记、局长，同样是一名公务员干部。2021年，41岁的他升任现级，时任共青团湖北省委员会书记。2024年，他再次踏上新的征程，转任现职，彼时已44岁，但依旧充满活力与干劲。
三、刘治田：共青团的新掌门刘治田，1981年出生，如今也43岁了。他现任共青团湖北省委员会书记，是一名公务员干部。2024年，他迎来了职业生涯的重要时刻，升任现级现职，彼时正值壮年，未来可期。
四、李金坤：国防科技的守护者李金坤，同样1981年出生，现年43岁。他现任湖北省国防科学技术工业办公室主任，同时兼任中共湖北省委军民融合发展委员会办公室常务副主任，也是一名公务员干部。2024年，他升任现级现职，彼时正值事业上升期，他将继续为国防科技事业贡献力量。
五、马恒：国企的领航舵手马恒，1981年出生，现年同样43岁。他现任长江产业投资集团有限公司党董事、总经理、党委副书记，是一名省属国有企业干部。2023年，他升任现级现职，彼时42岁，正值壮年，他将带领企业走向更加辉煌的未来。
六、宋文涛：央企的杰出领袖宋文涛，1982年出生，现年42岁。他现任中交第二航务工程勘察设计院有限公司党委书记、董事长，是一名中央企业干部。2021年，年仅39岁的他升任现级，时任公司董事、总经理、党委副书记。2022年，他再次迎来职务变动，升任现职，彼时40岁，正值事业巅峰期。
七、杨彦鼎：汽车研发的领军人物杨彦鼎，1983年出生，现年41岁。他现任东风汽车集团有限公司研发总院院长、党委副书记，是一名中央企业干部。2021年，年仅38岁的他升任现级，时任公司技术中心党委副书记、常务副主任。2024年，他再次迎来职业生涯的重要时刻，升任现职，彼时41岁，他将继续为汽车研发事业贡献力量。
据不完全统计，截至目前，湖北省80后正厅级干部至少有7人。这7名干部中，既有地方政府主官，如王玺玮；又有省直机关负责人，如周森锋；也有省属群团组织一把手，如刘治田；还有省属国有企业、中央在鄂企业正职，如马恒、宋文涛和杨彦鼎。他们的存在，充分展示了湖北省在干部选拔任用上的多元化和包容性。
这些80后正厅级干部的出现，不仅为湖北省的干部队伍注入了新的活力，也打破了传统观念中对于干部年龄的刻板印象。他们用自己的实际行动证明，无论是公务员、事业编制人员，还是国有企业职工，只要有能力、有干劲、有梦想，就一定能够在各自的岗位上发光发热，实现自己的人生价值。
实际上，在企事业单位，尤其是副部级央企中，那些积极要求进步的员工，他们的进步速度往往比行政机关的公务员要快得多。在行政机关中，正处级以下领导干部的提拔有着严格的工作年限要求，年限未达到，原则上不会进行提职或者提级。然而，在央企中，这一硬性的原则性要求并不存在。一年一提拔、破格提拔、连升三级的现象在央企中并不鲜见。这些企业更加注重员工的实际能力和贡献，不拘一格降人才，为那些有志于在事业上取得更大成就的员工提供了更加广阔的舞台。
以某副部级央企的团委书记为例，他是从二级子公司团委书记的岗位上直接提拔上来的。这位团委书记在二级子公司时，行政级别一般都是正科级，个别会高配副处级。然而，他却被越级提拔为副厅级，至少跃迁了两级，创下了这家央企破格提拔干部跨级别最多的记录。更加令人惊叹的是，这位团委书记上任时年仅28岁，迄今也不过30出头而已。28岁晋升副厅级，这样的成就不仅在整个75年的共和国发展史上能够排得上号，更是全国现任在职最年轻副厅级干部记录的保持者。
这位团委书记的成功经历，无疑为那些有志于在事业上取得更大成就的年轻人树立了榜样。他用自己的实际行动证明，只要有梦想、有追求、有努力，就一定能够在事业上取得令人瞩目的成就。
综上所述，对于志存高远的有志青年来说，无论是身处行政机关还是企事业单位，都应该有梦想、有追求、有努力。只要心中有梦、眼中有光、始终怀揣一颗进步之心，就一定能够在各自的岗位上发光发热、不断向上跃迁。在未来的日子里，让我们共同期待这些年轻有为的干部们为湖北省乃至全国的发展贡献更多的智慧和力量！
