央国企领导看似重用你,其实是在打压你!这 3 种做法最常见,你中招了吗? 一、给你安排很多工作,却很少给你升职加薪的机会。让你忙起来有事做,但又不让你闲下来提升自己。 二、经常把你的工作成果拿来邀功领赏,让你处于一种“我若沉默无人知,我若发声皆是你”的境地。 三、总是当着外人的面夸奖你,却很少在上级或者会议上表扬你,让你吃力不讨好。 如果你遇到这样的领导,建议你要留个心眼了。毕竟,他们越重用你,就越是对你有所图谋。
靠关系进的体制内国企,领导还不咋理我怎么办?
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央国企领导看似重用你,其实是在打压你!这 3 种做法最常见,你中招了吗? 一、给你安排很多工作,却很少给你升职加薪的机会。让你忙起来有事做,但又不让你闲下来提升自己。 二、经常把你的工作成果拿来邀功领赏,让你处于一种“我若沉默无人知,我若发声皆是你”的境地。 三、总是当着外人的面夸奖你,却很少在上级或者会议上表扬你,让你吃力不讨好。 如果你遇到这样的领导,建议你要留个心眼了。毕竟,他们越重用你,就越是对你有所图谋。
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