福建公务员薪酬改革后，工资条现在拆成了三块：基本工资+基础绩效奖+年终奖。 原先的综治奖、文明奖这些名目全砍掉了，收入结构看着清爽不少。 工资和基础绩效按职级走，年终奖得看单位考核成绩。 去年考核优秀的能拿2.5万，良好档1.9万，不过听说能评上优秀的单位真不多，多数人年终奖还是卡在1.9万这条线。 举个实例，四级主任科员现在每月到手7千左右，一年工资8.4万，加上年终奖差不多能到10.3万。 这数还没算公积金，但得扣掉医社保、职业年金这些。 说到个税，现在基本按3%税率交，家里有老人要养、背着首套房贷、养着孩子的，专项扣除能抵掉3000块，差不多就不用交税了。 这次改革虽然砍了部分奖金，但整体收入还算稳得住。 不过大伙儿还是盼着能有更多好政策，毕竟谁不想日子越过越滋润呢？ 你们觉得这种工资结构调整是利大于弊吗？ 评论区唠唠呗。
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