又到年底各种评奖评优的时候了,发几个常识给体系内的大家平衡一下心态:
一、你认为你做的很好,值得一个“优秀”;同样的,其他很多人也觉得自己做的很好,值得一个“优秀”,没有谁是必须要“优秀”的。
二、普通同志就是领导上升的基石,踏踏实实当好你的基石,荣誉归于领导。
三、至于你什么时候能“干”出来,如果没有其它门路,那还得靠你领导推荐了,ta不推荐你,就会推荐别人
又到年底各种评奖评优的时候了,发几个常识给体系内的大家平衡一下心态:
一、你认为你做的很好,值得一个“优秀”;同样的,其他很多人也觉得自己做的很好,值得一个“优秀”,没有谁是必须要“优秀”的。
二、普通同志就是领导上升的基石,踏踏实实当好你的基石,荣誉归于领导。
三、至于你什么时候能“干”出来,如果没有其它门路,那还得靠你领导推荐了,ta不推荐你,就会推荐别人
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