果然打工人只有在胖东来才能得到尊重！近日胖东来创始人于东来，在社交媒体上公布了，胖东来人格尊严补偿标准执行公告，里边详细讲到，如果是员工在人格尊严受到侵犯时，必须要主动维护自身合法权益，绝对不允许轻易签署谅解书，与此同时还可以主动向公司申请侵犯人格尊严补偿，必要时给员工做心理疏导。而在公告中还公示了执行情况，有员工在阻止顾客之间冲突时，被顾客给掌掴殴打，情节比较严重，而这名员工最后被公司，发放了3万元作为补偿。 怪不得胖东来招个保洁，都有那么多的人投简历呢？这就是其中的一个原因。反观现实中其他的一些企业，尤其是一些做服务业的企业。员工要是和顾客产生一点摩擦，尤其是被顾客给欺负侮辱，大部分的公司都是毫无原则的偏袒顾客，甚至为了息事宁人大事化小，牺牲员工利益和尊严都是常有的事情。 想要让公司给你补偿，那是想都不敢想的事情。而且如果你要是，一直揪着顾客不放讨要说法，公司还会给你施加压力，甚至不惜以辞退你作为威胁。所以这就是企业家与资本家的区别。同时也是，为何胖东来一闹出点事，大家都毫无原则力挺他的一个缘故！
